⑴ 交易員既交易股票又交易債券合規嗎
不合規。
證券交易所的從業人員有嚴格的法律規定不可以進入股市投資，名義上要保證沒有利益相關性，就是從業人員不會用內幕消息用於獲利 但是這只是規定
⑵ 交易員到底是一個什麼樣的職業他和操盤手有區別嗎
一、交易員簡介：
證券交易員俗稱紅馬甲，是在證券交易所大廳，通過大廳電腦，在交易主機上從事證券代理交易、自營業務的專業人員。他們一般都是證券公司派駐的代表。
一個好的交易員的要求是眼明手快，在最短的時間內完成交易任務，即在接到客戶的委託交易後盡快處理該筆交易。「計劃你的交易，交易你的計劃」是這個職業的著名格言。
在證券交易所大廳，通過大廳電腦，在交易主機上進行證券交易的人員，一般他們都是證券公司派駐的代表。由於證券交易所大多是會員制，只有取得證券交易所會員資格的證券公司才可以在大廳擁有自己的交易席位。
二、交易員和操盤手的具體區別就是主觀性不同具體介紹如下：
交易員而言一般是被動作業，而作為操盤手通常是主動作業。
交易員就是聽候命令給下單的，在市場上只管買的人，他聽命於他的東家機械工作。交易員一般是一些投機者，他們一般都是從數據分析員慢慢走出來的。他們一般不會操縱一支或多支股票，但是能夠根據預期走勢，高賣低買，或者低買高賣，賺取之間的差價。
操盤手就不一樣了，他是要靠自己的分析 然後在去執行操作。擁有一些自主權，越是能力高超的操盤手所擁有的自主權越大。操盤手一般是某一支(或多支)股票的調控員，屬於高層面機構的控制方，他們一般都是一些優秀的交易員出生。他要操控這支股票的一天基本價位，防止暴跌暴漲。
(2)股票交易員和債券交易員擴展閱讀：
交易員工作內容：
1、根據客戶投資指令迅速有效的執行交易，進行風險控制；
2、研究、分析市場信息和走勢，即時向客戶反饋投資目標的市場信息，為客戶調整投資策略提供依據；
3、協助清算數據處理，提供交易分析報告及投資組合；
4、證券交易資金交付辦理及其他工作；
5、參與證券投資類信託產品交易，管理業務設計。
操盤手工作內容：
操盤手主要是為大戶（投資機構）服務的，他們往往是交易員出身，對盤面把握得很好，能夠根據客戶的要求掌握開倉平倉的時機，熟練把握建立和拋出籌碼的技巧，利用資金優勢來在一定程度上控制盤面的發展，他們能發現盤面上每個細微的變化，從而減少風險的發生。
⑶ 證券公司的職位有哪些
一、證券發行員
職位概述：證券發行員是指在證券經營機構從事證券代理發行業務的專業人員。
二、證券交易員
職位概述：證券交易員是指在證券經營機構從事證券代理交易、自營業務的專業人員。
三、證券投資顧問
職位概述：證券投資顧問是指從事向客戶提供證券投資咨詢、理財顧問服務並收取報酬的專業人員
四、證券經紀人
職位概述：證券經紀人指在證券交易所中接受客戶指令買賣證券，充當交易雙方中介並收取傭金的證券商。它可分為三類，即傭金經紀人、兩元經紀人與債券經紀人。
拓展資料：
要分清到證券公司主要工作，首先要明白證券公司的主要部門。
1、投資銀行部，承銷保薦(股票和債券)和並購，主要做業務。
2、經紀業務部，主要拉客戶的(俗了點，實事)。
3、資產管理部，跟基金公司業務有點類似，做證券投資的，交易員。
4、研究所，宏觀，行業研究的。宏觀大多需要博士畢業，行業研究，碩士即可，多數券商喜歡招聘有行業背景(本科理工或在相關公司工作過)的做行研。
5、直接投資部(多是以分公司的形式成立的，如中信的，金石投資;國信的，弘盛投資，都在創業板有項目上市)，有十多家證券公司都成立了直投部，以後會更多。大多需要有經驗的，投行經驗或者項目經驗，因為這個部門的主要工作就是找項目。
6、隨著股指期貨和融資融券推出後，也會成立相關部門，也會需要研究員，以後應屆生也可嘗試。
7、電子商務部，計算機專業的，感興趣的可以試試。主要是保證交易網路的暢通的。
應屆研究生，畢業多數去去投行部或者研究所，本科畢業可進營業部做經紀業務。
證券公司職位有哪些
⑷ 證券公司的職位有哪些
證券公司的職位如下：
總部：投資銀行部，保薦人，輔助發行承銷人員（主要是律師、注冊會計師等）
自營業務部，理財人員，這個要求復雜了，經驗學歷都重要哦
稽核部（或合規部），合規稽核人員，法律或財會高等學歷
經紀業務部，要求復雜，包括總部面對營業部各類對口人員。
固定收益部，同自營要求。
資產管理部，同自營部要求。
辦公室、機構銷售部、秘書處等。
營業部：前台，營銷人員，包括營銷經理、團隊長及營銷員
中台，客戶服務部，包括客戶經理和咨詢經理和投資顧問。
後台，櫃台--櫃員，電腦部---電腦經理、電腦助理，財務---財務經理、出納，辦公室。
部分公司還包括研究所（有的券商研究所是獨立公司），屬於總部，要求研究人員，基本是行業內研究院跳槽以及各大名校研究生以上畢業生。
證券公司（Securities Company）是專門從事有價證券買賣的法人企業，分為證券經營公司和證券登記公司。狹義的證券公司是指證券經營公司，是經主管機關批准並到
證券公司的簡介：
有關工商行政管理局領取營業執照後專門經營證券業務的機構。它具有證券交易所的會員資格，可以承銷發行、自營買賣或自營兼代理買賣證券。普通投資人的證券投資都要通過證券商來進行。
公司的上市要求：1、股票經國務院證券監督管理機構核准已向社會公開發行。
2、公司股本總額不少於人民幣三千萬元。
3、開業時間在三年以上，最近三年連續盈利；原國有企業依法改建而設立的，或者本法實施後新組建成立，其主要發起人為國有大中型企業的，可連續計算。
4、持有股票面值達人民幣一千元以上的股東人數不少於一千人，向社會公開發行的股份達公司股份總數的百分之二十五以上；公司股本總額超過人民幣四億元的，其向社會公開發行股份的比例為10%以上。
5、公司在最近三年內無重大違法行為，財務會計報告無虛假記載。
6、國務院規定的其他條件。
⑸ 各大銀行有那些做股票市場的交易員嗎，還是只有銀行間同業拆借或者銀行間債券市場的交易員
就是在銀行、保險公司、證券公司等金融機構之間進行債券交易。
l997年6月。中國人民銀行發出通知，決定在全國銀行間同業拆借中心開辦銀行間債券交易業務。由此，我國銀行間債券市場建立起來。在隨後的幾年裡，這一市場有了較快的發展。一方面，在它的一級市場上，債券發行規模不斷擴大，發行市場化程度提高；另一方面，在它的二級市場上，交易主體逐步擴大，交易量增加，流動性提高。目前，銀行間債券市場的參與者有境內商業銀行、非銀行金融機構、非金融機構、可經營人民幣業務的外國銀行分行等。主要的交易方式包括債券現貨交易和債券回購。其中的債券是指經中國人民銀行批准可用於全國銀行間債券市場交易的政府債券、金融債券和中央銀行債券等記賬式債券。全國銀行間同業拆借中心為參與者的債券報價、交易提供中介及信息服務。債券交易採用詢價交易方式，包括自主報價、格式化詢價、確認成交三個交易步驟。自主報價又可以分為公開報價和對話報價兩類；公開報價再分為單邊報價和雙邊報價兩種。另外，2002年6月，商業銀行的債券櫃台市場開始運作，這在一定程度上使得以機構投資者為主的銀行間債券市場通過櫃台交易面向全社會各類投資者擴展我們的債券市場分兩部分，一個是銀行間債券市場，一個是交易所債券市場，兩個市場基本上是分隔開的。
希望採納
⑹ 股票交易員與債券交易員有什麼區別，求高人指點。
大概差不多，都交易員
⑺ 證券從業人員限制交易股票，但限不限制交易債券（國債、普通公司債、可轉債）
證券從業人員謝絕參與股票，期貨，權證的交易，但不限制於債券和基金的投資
⑻ 在證券公司做證券交易員，需要什麼學歷和條件
證券交易員職業要求如下：
教育培訓： 數學、經濟、金融、會計、證券學等相關專業本科以上學歷；具有證券從業資格的人員優先。
工作經驗： 具有證券公司、銀行、基金、保險、期貨、財經類咨詢公司相關工作經驗，熟悉證券業務流程；具有證券投資交易、分析能力，熟悉證券風險控制；能夠熟練使用辦公軟體和辦公設備，有較強的文字表達能力；具備良好的職業道德，較強的工作責任心；具有良好的溝通能力，較強的學習能力，以及良好的團隊合作精神；邏輯思維能力突出，嚴謹認真。
薪資行情
根據個人的交易水平和坐莊產生的利潤工資是不一樣的，一般的年薪從幾萬到十幾萬不等，如果坐莊做的好了還有很高的提成，一般是坐莊利潤的10－15%。
職業發展路徑
一般來說，證券交易員在半年內有80%被淘汰，剩下的20%有一半也會在接下來的6個月被淘汰，即一年後僅剩下10%。如此高的淘汰率顯示了證券交易員這個職業的高門檻，由「毛坯人才」成為一名證券交易員是很困難的事。證券交易員要對宏觀金融市場的變化十分敏感，同時還需要對微觀金融市場機會的把握能力，這個就靠平時的積累與戰時的果斷。證券交易員可以根據自身的情況參加證券從業資格考試。取得資格之後，進入相關領域，從一開始的普通職位到經理等管理職位。也可以運用自己累積的證券從業經驗，像兩個方向轉型，一個是成為證券專家，到高等院校執教，或者到企業去，為企業服務成為投資顧問等等。
⑼ 證券公司都有哪些工作崗位
⑽ 基金公司的交易員怎麼樣
國內債券市場和股票市場還是不太一樣的，
股票基金經理從研究員上去的占決大多數，畢竟需要從行業研究到組合配置，基礎的研究工作財務分析能力還是需要的。
國內債券基金經理研究員和交易員出身的比例似乎差不多。至少過去幾年是這樣的，尤其像很多貨幣基金的基金經理，都是交易員出身。當然也不一定是基金公司的交易員，有些銀行的債券交易員做一段時間有了經驗後也會跳到基金公司來做基金經理或者助理。
國內債券市場主要是銀行間市場，是要人與人溝通的，所以一般對基金經理的要求就是既懂宏觀策略又認識其他機構的人。交易員一般容易具備後方面的特質，如果再注意加強宏觀知識方面的積累就比較容易實現轉變。
不過個人以為過去幾年國內債券市場剛剛發展，人員比較稀缺，就像股票基金經理很多也很年輕一樣，所以以前的經驗未必就是未來的經驗。
如果單純從收入角度講，還是賣方的交易員或者銷售交易員掙得更多一些，當然壓力也要大很多了。