A. 社保醫保的區別
醫保和社保主要有以下幾點區別：
1、醫保是社保的一種，社保包含醫保，社保包括的范圍更加廣泛；
2、醫保卡的應用范圍窄，只用於醫保障范疇，而社保卡應用領域寬，可用於人力資源和社會保障等；
3、醫保卡只能在固定區域內使用；
4、醫保卡安全等級較低，容易被復制，而社保卡安全等級較高。
社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
養老保險，是國家為解決在達到國家規定的法定退休年齡的人的基本生活而建立的一種社會保障制度。在退休後每個月可領取一定的經濟補償，從而享受到養老金待遇。
繳納時間：自參保開始連續繳納15年。
繳納費用：個人為8%，單位承擔20%。
醫療保險，一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
繳納時間：男累計繳納25年，女累計繳納20年。
繳納費用：個人繳費比例2%，單位繳費比例10%。
失業保險，是指國家通過立法強制實行的，由用人單位、職工個人繳費及國家財政補貼等渠道籌集資金建立失業保險基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助以保障其基本生活，並通過專業訓練、職業介紹等手段為其再就業創造條件的制度。
繳納時間：自用人單位繳納工傷保險費次月生效。
繳納費用：單位繳費比例0.5%，個人繳費不繳費。
生育保險，是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
B. 社保和醫保是一回事嗎
社保和醫保不是一回事。
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶;用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。
法律依據：《中華人民共和國城鎮職工基本醫療保險條例》第三條規定：建立城鎮從業人員基本醫療保險基金，實行個人醫療帳戶（以下簡稱個人帳戶）與基本醫療統籌基金（以下簡稱統籌基金）支付相結合的制度。個人帳戶的所有權屬於個人。統籌基金的所有權屬於參加基本醫療保險的全體人員。
《社會保險法》第六十四條規定：社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬、分賬核算，執行國家統一的會計制度。
社會保險基金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。
C. 社保醫保的區別
社保和醫保的區別如下：
1、保卡就是社會保障卡，是由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行，用於人力資源和社會保障各項業務領域的集成電路卡；
2、社保包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險等等，也就是我們常說的「五險一金」中的「五險」。當然，醫療保險和生育保險合並，「五險」會變成「四險」；
3、社保卡具有銀聯功能，可作為銀行卡使用，可以存取錢、刷卡購物；通過銀行等繳納各項社保費；領取養老金、失業保險金、工傷職工領取工傷保險等待遇；
4、醫保卡是醫療保險個人賬戶專用卡，以個人身份證為識別碼，儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及賬戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息；
5、醫保是醫療保險的簡稱，它是職工在因疾病、負傷、生育時，由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險；
6、社保卡不僅具有醫保卡功能，還是辦理各項社保業務的重要憑證，例如領取失業金等等。但醫保卡僅限於醫保功能，只能用來享受醫保待遇；
7、簡單的說，醫保是社保的其中一項功能。
醫保卡還可以異地使用，目前全國所有省份和統籌地區已全部接入國家異地就醫結算系統並聯網運行，覆蓋全部參加基本醫保和新農合的人員；符合規定的省內和跨省異地就醫住院費用實現直接結算。
跨省異地就醫直接結算是指符合條件的參保人員跨省異地就醫時，只需向就醫地的醫療機構支付需個人承擔的費用，其他費用由就醫地社保經辦機構審核後按協議約定與醫療機構結算，參保地與就醫地再按月清算。
辦理跨省異地就醫直接結算的居民需先到參保地經辦機構備案，選擇跨省定點醫療機構，職工醫保和城鄉居民醫保參保人帶上社保卡，參加新農合居民可以帶身份證或者是新農合證到定點醫療機構就醫，就可以實現直接結算。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第七條
國務院社會保險行政部門負責全國的社會保險管理工作，國務院其他有關部門在各自的職責范圍內負責有關的社會保險工作。
縣級以上地方人民政府社會保險行政部門負責本行政區域的社會保險管理工作，縣級以上地方人民政府其他有關部門在各自的職責范圍內負責有關的社會保險工作。
D. 社保跟醫保有什麼區別
社保和醫保區別具體如下：
1、概念不同。社保是指社會保險，社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。醫療保險是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。如中國的公費醫療、勞保醫療。中國職工的醫療費用由國家、單位和個人共同負擔，以減輕企業負擔，避免浪費。
2、功能不同。醫療保險的作用就是為參加了醫療保險的參保人提供患病時的基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。職工醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成，其中單位為職工所繳納的醫療保險費用全部進入到統籌賬戶當中，職工個人所繳納的醫療保險費用進入個人賬戶，平時住院看病報銷就是醫療統籌基金支付的。社保卡不僅具有醫保卡功能，還是辦理各項社保業務的重要憑證，例如領取失業金等。但醫保卡僅限於醫保功能，只能用來享受醫保待遇；目前還有部分陵檔地區有社保卡和醫保卡，醫保卡只能用於醫療，例如在醫院住院報銷結算使用，醫保定點葯店買葯使用。而社保卡的使用范圍要更廣泛一些，除了包含醫保卡的功能外，社保卡還記錄了參保人員的基本信息，養老保險個人賬戶信息等；
3、發卡部門不同。醫保卡由當地指定代理銀行承辦，而社保卡由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行；
4、安全性能不同。社保卡有敗清較為嚴格的密鑰管理體系和審批，安全系數較高；而醫保卡則沒有這種管理體系，安全系數較低。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第二十三條
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日察汪前制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
E. 社保和醫保是一樣嗎
社保和醫保不是一樣的，二者有以下一些差異，具體如下：
1、概念不同。社保卡就是社會保證卡，是由各地人力資源和社會保證部分面向社會發行，用於人力資源和社會保證各項事務范疇的IC卡。醫保卡是醫療財保個人賬戶專用卡，以個人身份證為識別碼，貯存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及賬戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息；
2、功用不同。社保卡不只具有醫保卡功用，仍是處理各項社保事務的重要憑據，例如收取賦閑金等等。醫保卡僅限於醫保功用，只能用來享用醫保待遇，不能報銷；
3、發卡機構不同。醫保卡由當地指定署理銀行承辦。是銀行多功用借計卡的一種。參保單位繳費後，當地醫療財保作業部分在月底將個人帳戶金部分託付銀行撥付到參保員工個人醫保卡上。社保卡由各地人力資源和社會保證部分面向社會發行；
4、安全功用不同。社保卡有較為嚴格的密鑰處理系統和審批，安全系數較高。醫保卡則沒有這種處理系統，安全系數較低。
社保和醫保的區別：
1、社保是社會財保的簡稱，社保的首要項目包含養老社會財保、醫療社會財保、待業保、工傷財保、生育財保等等，也就是我們常說的「五險一金」中的「五險」。當然，醫療財保和生育財保兼並，「五險」會變成「四險」；
2、醫保是醫療財保的簡稱，它是員工在因疾病、掛彩、生育時，由社會或企業供給必要的醫療工作或物質協助的社會財保。員工的醫療費用由國家、單位和個人一同擔負，以減輕企業擔負，防止過失。
3、總結來說，社保卡的作用比醫保卡更大，你能夠拿著社保卡上醫院去治病直接結賬，還能用社保卡報銷醫療費用，不過這是需求去特定的醫療財保組織的，有些醫院並不是直接拿社保卡就能夠報銷的，一般詳細的報銷份額仍是要治病患者要報銷的是哪些項目，有的查看是能夠直接報銷的，但有的並不可報銷，這要依據視情況而論。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第二十三條
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
F. 社保跟醫保有什麼區別
區別見下面：
社保是指社會保險，社會保險包含養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險五個險種。而醫療保險只是社保五險之一而已，醫保即社會醫療保險，醫療保險的作用就是為參加了醫療保險的參保人提供患病時的基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。