A. 誤餐補貼是多少
誤餐費補貼：一般地區15元，特殊地區20元。誤餐費：個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐的，發放誤餐補助。誤餐補助不徵收個人所得稅；誤餐費包括了一日三餐的補助，所以叫誤餐費。如醫生開刀，錯過中或晚餐時間，發給的補助餐費就叫誤餐費。
誤餐補助和午餐補助有什麼區別 ？
1、誤餐補助
因工作需要，企業總會有員工在外就餐的情況，企業會因此發放給職工一定金額的誤餐補助。
財政部門規定誤餐補助是指個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，確實需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數，按規定的標准領取的誤餐費。誤餐補助是按照員工實際的誤餐次數和企業的補助標准計算發放的。最為典型的就是企業給出差人員的伙食補貼，計入費用。
關於誤餐補貼《國家稅務總局關於印發〈徵收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發〔1994〕89號）第二條第二款規定中明確，差旅費津貼、誤餐補助不屬於工資、薪金性質的補貼、津貼或者不屬於納稅人本人工資、薪金所得項目的收入，不征稅。
2、午餐補助
午餐補助是單位因午餐問題而定期發放給員工的補貼，一般根據員工實際工作天數計算並按月發放，實際是企業支付給職工一定金額的貨幣補貼，是已經實行貨幣化改革，對勞動力成本進行“普惠制”定期按標准補償的機制，具有工資性質，應並入工資、薪金所得，屬於職工工資總額范疇。
實踐中卻有一些單位以誤餐補貼的名義給職工發放補貼、津貼，以逃避應履行的納稅義務，針對此類情況《財政部、國家稅務總局關於誤餐補助范圍確定問題的通知》（財稅字〔1995〕82號）規定一些單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，應當並入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》規定“工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。”午餐補助作為一種餐費補貼，是應當計算在員工的工資薪金所得中繳納個稅。
總結:雖然兩者在員工個稅繳納問題上的規定卻截然不同。但是這兩種補助都作為企業的費用能夠在企業所得稅前扣除。
環球青藤友情提示:以上就是[ 誤餐補貼是多少? ]問題的解答,希望能夠幫助到大家！
B. 誤餐補助是多少
你打北京地稅電話12366問一下，就知道了。其實，現在沒有實際標准，地稅在所得稅上比照很久以前國企的標准，那還是按照幹部級別制定的，如果多發了，在交稅時作納稅調整就是了
C. 誤餐補助是什麼意思
誤餐補助是國家的財務制度。
針對公司出差人員，影響員工正常吃飯的時候給予的餐費補助。
誤餐補助不算入個人所得稅當中，誤餐補助列入公司管理費用當中，同時在開具補助的同時還要有員工的報銷憑證，公司根據報銷憑證發放補助。
(3)誤餐費擴展閱讀：
人民網北京4月11日電（記者劉軍濤）今天上午，國家稅務總局所得稅司巡視員盧雲，就目前的稅收政策與網友進行了在線交流。盧雲在接受網友在線提問時透露，職工按合理標准領取的誤餐費不征稅。此外，盧雲還對高新技術企業稅收優惠等問題回答了網友的提問。
一次性安家費、誤餐費不征個人所得稅
根據《個人所得稅法》第四條之「七」規定：按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費，暫免徵收納個人所得稅。你單位向引進的研究生發放一次性安家費,如符合上述規定,可以免納個人所得稅；
如不符合上述規定或以「安家費」名義向員工發放收入，應作為「工資、薪金所得」項目由發放單位負責代扣代繳個人所得稅。
盧雲表示，根據《財政部國家稅務總局關於誤餐補助范圍確定問題的通知》（財稅字〔1995〕82號）的規定，對個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，確實需要在外就餐，根據實際誤餐頓數，按合理的標准領取的誤餐費不征稅；
對一些單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，應當並入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。
由於我國東中西部發展不平衡，城鄉收入存在較大差距，個人所得稅3500元費用減除標準是綜合各方面因素後，經過全國人大常委會正式立法確定的。該標准基本符合當前實際情況。
企業非法人分支機構與總公司同樣享受高新技術企業稅收優惠
D. 什麼是誤餐補貼
是指由於工作或是出差等原因耽誤正常吃飯，而發的補貼。
E. 誤餐費是什麼意思
個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐的，發放誤餐補助。 誤餐補助不徵收個人所得稅；誤餐費包括了一日三餐的補助，所以叫誤餐費。如醫生開刀，錯過中或晚餐時間，發給的補助餐費就叫誤餐費。
F. 什麼是誤餐補助費,為什麼不叫午餐補助
誤餐補助是個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐的，發放誤餐補助。 誤餐補助不徵收個人所得稅;誤餐費包括了一日三餐的補助，所以叫誤餐費。如醫生開刀，錯過中或晚餐時間，發給的補助餐費就叫誤餐費。
誤餐補助根據在外就餐數（如早餐、午餐、晚餐）進行補貼，因此不叫午餐補助。
拓展資料
誤餐費設立意義
關於誤餐費是國家勞動部門為了保護勞動者合法權益而設立的，具有一定的關愛和保護意義。
誤餐費和午餐費都不要交個人所得稅。
但會計帳務必須處理好，以免和稅務部門發生不同觀點。
正確做法是，誤餐費應列入管理費用或營業費用，同時必須有相應的報銷憑證，根據憑證發放領取，不要和工資一起發。
誤餐費應列入應付福利費(注:2007年起新的會計准則不要要求計提，可直接列入管理費用)，不發到個人可以不交所得稅。如果發到個人就應作為個人收入交所稅。
國家稅務總局關於印發《徵收個人所得稅若干問題的規定》的通知 國稅發[1994]089號 規定「下列不屬於工資，薪金性質的補貼，津貼或者不屬於納稅人本人工資，薪金所得項目的收入，不征稅
1、獨生子女補貼；
2、執行公務員工資制度未納入基本工資總額的補貼，津貼差額和家屬成員的副食品補貼；
3、托兒補助費；
4、差旅費津貼，誤餐補助。」
G. 誤餐費的問題
不是業務招待費，因為業務招待費只是招待客戶的，本公司員工不能算做客戶，自然也不能計入業務招待費。
也不算誤餐補貼，這屬於你們公司對於員工吃飯的統一安排，並不屬於耽誤了吃飯所給的補貼。
這類費用，要從公司福利費列支，如果你們公司計提了福利費，要從福利費列支，如果沒有計提福利費，要看你們公司是什麼性質的企業，如果是三資企業，不需要計提福利費，發生的福利費直接計入當前管理費用，如果是內資企業，要補提該提的福利費，然後再從福利費列支餐費。
如果想合法列支，就只能人為的變更費用列支渠道，即使你將該費用計入管理費用－餐費，也屬於福利費列支范圍，審計的時候這類二級科目會合並計算的，所以如果業務招待費不超標，就計入業務招待費吧，這樣才能合法的稅前列支。
H. 誤餐費是什麼
誤餐費:
個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐的，發放誤餐補助。 誤餐補助不徵收個人所得稅；誤餐費包括了一日三餐的補助，所以叫誤餐費。如醫生開刀，錯過中或晚餐時間，發給的補助餐費就叫誤餐費
設立意義
關於誤餐費是國家勞動部門為了保護勞動者合法權益而設立的，具有一定的關愛和保護意義。
誤餐費和午餐費都不要交個人所得稅。
但會計帳務必須處理好，以免和稅務部門發生不同觀點。
正確做法是，誤餐費應列入管理費用或營業費用，同時必須有相應的報銷憑證，根據憑證發放領取，不要和工資一起發。
誤餐費應列入應付福利費（註：2007年起新的會計准則不要要求計提，可直接列入管理費用），不發到個人可以不交所得稅。如果發到個人就應作為個人收入交所稅。
規定標准
對外出的誤餐費，企業和事業單位有不同的標准；事業單位出差人員的伙食補助按下述標准掌握：
（一）工作人員到外省市出差伙食補助費，不分途中和住勤，每人每天補助標准為：一般地區15元，特殊地區20元。
（二）到外省基層單位實習、工作鍛煉、支援工作以及各種工作隊、醫療隊等人員，在基層單位工作期間的伙食補助費，每人每天補助標准為：一般地區4元；特殊地區6元。
（三）為鼓勵出差人員乘坐火車，不乘飛機，以節約開支，並鑒於在途期間伙食費用較高等原因；在途期間，可憑車船票加發20元伙食補助費。
（四）本市工作人員跨地區至本市其他區縣出差，因工作需要不能回單位或回家用飯，需要在飯館或招待所買飯的；每天補助6元。
（五）各單位派往東麗區、津南區、西青區、北辰區、塘沽區、漢沽區、大港區、及五個縣基層單位實（見）習、支援工作以及各種工作隊、醫療隊等人員，凡吃、住和工作在當地的，每人每天發給伙食補助費4元。
（六）出差人員在飛機、艦艇上工作，必須吃空勤灶，艦艇灶的，除個人負擔2元外，差額部分可憑證明回所在單位報銷。
企業人員實際出差所發生的誤餐費可以參照上述規定在費用中列支，根據《企業所得稅扣除管理辦法》的規定：各種津貼、補貼、誤餐費等支出已計入企業的工資總額，企業屬於按月在工資中發放的誤餐費不得在計稅工資外多列費用支出，實行效益工資辦法的，在效益工資中解決。
相關文件
根據國家稅務總局《徵收個人所得稅若干問題的規定的通知》（國稅發[1994]089號）文件規定：差旅費津貼、誤餐補助不屬於工資、薪金性質的補貼、津貼，不徵收個人所得稅。另財政部、國家稅務總局《關於誤餐補助范圍確定問題的通知》（財稅字[1994〕82號）文件規定了不征稅的誤餐補助范圍，是指按財政部門規定，個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，確實需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數；按規定的標准領取的誤餐費。一些單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，應當並入當月工資、薪金所得計征個人所得稅
I. 企業單位職工誤餐費標準是多少
誤餐費的規定標准：
對外出的誤餐費，企業和事業單位有不同的標准；事業單位出差人員的伙食補助按下述標准掌握：
（一）工作人員到外省市出差伙食補助費，不分途中和住勤，每人每天補助標准為：一般地區15元，特殊地區20元。
（二）到外省基層單位實習、工作鍛煉、支援工作以及各種工作隊、醫療隊等人員，在基層單位工作期間的伙食補助費，每人每天補助標准為：一般地區4元；特殊地區6元。
（三）為鼓勵出差人員乘坐火車，不乘飛機，以節約開支，並鑒於在途期間伙食費用較高等原因；在途期間，可憑車船票加發20元伙食補助費。
（四）本市工作人員跨地區至本市其他區縣出差，因工作需要不能回單位或回家用飯，需要在飯館或招待所買飯的；每天補助6元。
（五）各單位派往東麗區、津南區、西青區、北辰區、塘沽區、漢沽區、大港區、及五個縣基層單位實（見）習、支援工作以及各種工作隊、醫療隊等人員，凡吃、住和工作在當地的，每人每天發給伙食補助費4元。
（六）出差人員在飛機、艦艇上工作，必須吃空勤灶，艦艇灶的，除個人負擔2元外，差額部分可憑證明回所在單位報銷。
企業人員實際出差所發生的誤餐費可以參照上述規定在費用中列支，各種津貼、補貼、誤餐費等支出已計入企業的工資總額，企業屬於按月在工資中發放的誤餐費不得在計稅工資外多列費用支出，實行效益工資辦法的，在效益工資中解決。
(9)誤餐費擴展閱讀：
誤餐費報銷分錄：
誤餐費和午餐費都不要交個人所得稅。但會計帳務必須處理好,以免和稅務部門發生不同觀點。正確做法是,誤餐費應列入管理費用或營業費用,同時必須有相應的報銷憑證,根據憑證發放領取,不要和工資一起發.。
午餐費應列入應付福利費(注:2007年起新的會計准則不要要求計提,可直接列入管理費用),不發到個人可以不交所得稅.如果發到個人就應作為個人收入交所稅。
誤餐費是因為企業職工無法回企業食堂進餐而報銷的費用,即用餐人是企業職工,原因是無法回企業食堂用餐而發生的支出。
發生的午餐費：
借:應付職工薪酬--職工福利
貸:庫存現金
不管是現金還是銀行存款發放,都屬於職工當月的補貼性收入,所以應該繳納個人所得稅,在發放之前,先做計提。
借 管理費用等
貸 應付職工薪酬
發放工資的時候,將發放誤餐費一起處理：
借 應付職工薪酬
貸 應交稅金-個人所得稅
貸 銀行存款
貸 現金
個人所得稅要將工資和誤餐費合並後作為基數計算。
J. 誤餐費的發放標準是多少
煤礦8小時制