㈠ 通用电气和埃森哲项目组去辽宁省电力哪个好啊
1.研究背景介绍1.1背景介绍 埃森哲公司独创的全球性卓越绩效研究项目现已进入第五年，这一独创性研究入选《哈佛商业评论》“近二十五年来有关绩效研究的十大创举”榜单。 多年来，埃森哲对卓越绩效企业的成功之道进行了广泛而深入的积累。我们运用埃森哲专有的分析方法研究企业绩效，投入已达数百万美元，涉及全球数千家企业。在将本研究扩展到中国之前，我们对全球6000多家企业进行了深入分析研究，并筛选出来500家卓越绩效企业，如通用电气、丰田和宝洁等等。 埃森哲显然并不是第一家对卓越绩效做出定量研究的机构。为了阐明什么是卓越绩效，有人在大概25年前就出版了著名的《追求卓越》(InSearch of Excellence)一书。但埃森哲研究的独到之处在于，它不仅是第一个结论性地确立卓越绩效标准的研究，同时拥有一套独特见解，帮助志存高远的企业加快实现卓越绩效的步伐，并帮助今天的最佳绩效企业保持持久的卓越绩效。 1.2研究方法与其他一些只是简单地通过原始财务数据（如销售额或营运收入）来评估卓越绩效的研究不同，埃森哲应用统计分布曲线更科学地反应特定企业与行业整体之间的绩效对比。当且仅当一家公司的多项绩效指标的均值连续数年在统计学意义上明显超过业内同行，才算得上是卓越绩效企业。在每个行业内，都根据各项指标对很多企业进行评估，因此能得到一个按行业划分的绩效比较全景图。 埃森哲的这套严谨的方法论还得到了《哈佛商业评论》的赞许，这一独创性研究入选《哈佛商业评论》“近二十五年来有关绩效研究的十大创举”榜单。 1.3所研究的行业（1） 酒类和饮料 （2） 食品制造 （3） 白色家电 （4） 消费电子产品 （5） 钢铁 （6） 制药 （7） 工业设备制造 （8） 化工 （9） 计算机和辅助设备 （10） 纺织品 （11） 公用事业 （12） 电信 （13） 石油与天然气 2.卓越绩效2.1卓越绩效定义埃森哲公司的卓越绩效定义：以通用的财务指标衡量，卓越绩效企业的表现在经济和商业周期的各个阶段均持续领先其业内同行。 要成为一家真正意义上的卓越绩效企业，必须在频繁的经济和市场波动中屹立不倒并且继续发展，这往往要历经长期坚持不懈的努力才能达到。 2.2卓越绩效三大基石（1） 市场聚焦与定位——知道何时何地参与竞争。 （2） 独特能力——一个企业创建和利用其能力的独特方法。 （3） 绩效底蕴——这是企业根本的文化特性和理念倾向。它使企业不管采用何种战略，其执行力均能超越竞争对手。 2.3评估中国卓越绩效企业的过程中国的卓越绩效企业报告基于两个阶段的研究： （1） 企业财务指标的分析； （2） 问卷调研与企业高层访谈。 埃森哲将专有的绩效评估方法运用于中国市场以确定卓越绩效企业。通过以下标准来搜寻候选企业： （1） 根据中国国内注册的中国上市公司的公开数据，企业年收入必须超过10亿元人民币。 （2） 公司必须为上市公司（国内上市或海外上市），公司销售收入的百分之五十来自中国国内。 这样就从36个行业中筛选出了748家企业。第二轮筛选的条件是，公司必须在资本市场上市五年以上。 第三轮是有关行业的筛选。由于中国的资本市场远未成熟，很多中国公司尤其是国有企业尚未上市。为了保证本次研究所涉及公司的行业代表性，对于研究包括的每个行业，我们所分析的公司的市值之和均超过该行业上市公司总市值的百分之五十。甄选行业的最后一个标准是该公司所在行业是否具有全球可比性。至此，埃森哲甄选的研究对象就锁定为13个行业内的183家公司。 最后，我们开始对这183家公司的财务数据进行统计分析。通过对从公开途径获得的11项财务指标进行分析，埃森哲卓越绩效企业研究项目得以对一个企业的五大核心绩效领域作出评估（见图表13）。卓越绩效企业的五大核心指标的均值都显著超过业内同行。 每个公司的绩效都会在各个指标范畴内与同行进行比较，并根据超出或低于其同行的程度予以评分。按照各个指标得出的各项评分经过综合后，我们得出每个公司的最后得分。所以，被评为卓越绩效的企业所需达到的并非是一个绝对的绩效水平，而是因某一行业既定绩效标准的不同而发生改变的相对水平。 财务指标分析完成后，我们评估出来一些在各自行业内绩效水平明显高于同行的中国公司。然后我们将这些出类拔萃者同全球性卓越绩效企业相比较。 接下来研究转入到问卷调研阶段。针对75位中国公司（包括16家卓越绩效公司）的高层管理人员进行了一项涵盖63个问题的调查，以了解这些最成功的中国企业实现卓越绩效的成功之道。
㈡ A股有没有类似于埃森哲的上市公司
汉德信息
东软集团
东华股份
㈢ 埃森哲的财务报表在哪能下载
如果是上市公司，可在上市公司公告中查看财务数据。
㈣ 埃森哲公司是什么国家的
埃森哲(Accenture)是一家美国公司。
埃森哲公司是全球最大的管理咨询公司和技术服务供应商，它原是全球安达信(Arthur Andersen)会计事务所的管理咨询部门。2000年，安达信咨询业务与安达信从经济上彻底分开，2001年公司更名为埃森哲。
(4)埃森哲上市股票代码扩展阅读：
埃森哲公司在2013年财富世界500强排行榜中埃森哲排名第385位。2018年5月，《2018年BrandZ全球最具价值品牌百强榜》公布，埃森哲(Accenture) 以337.23亿美元的品牌价值在百强榜排名第32。
埃森哲（中国）有限公司于1998年3月4日在上海市工商局登记成立。公司经营范围包括企业管理咨询，计算机软件、网络、信息系统及应用系统的设计等。埃森哲在大中华地区开展业务逾20年，拥有一支逾9,200人的员工队伍，分布在北京、上海、大连、成都、广州、香港和台北。
作为绩效提升专家，埃森哲始终专注于本土市场的实践与成功，致力实现超凡的客户价值与成果。埃森哲帮助客户确定战略、优化流程、集成系统、引进创新、提高整体竞争优势。
埃森哲公司在以下几个方面具有深入的技能：产品开发、制造策略和运作、采购及供应商选择、运输管理、分销、库存管理、价值链规划、供应链协同作业以及第四方物流方案等。
㈤ 埃森哲股票多少钱一股
2019年2月19日，埃森哲最新股价是159.23美元。股票价格是时时变动的，你可使用英为财情查询最新的埃森哲股价。
㈥ 我30岁了，工作6年，是去大连埃森哲还是留在沈阳工作。
你首先考虑事业和家庭哪个对你更重要，如果是事业那就去大连埃森哲。如果家庭更重要，就留沈阳。
㈦ 可以找什么工作
这个主要取决于你的兴趣，你可以参详下以下内容：
经济学门类里包括多个二级学科，毕业后能够从事的行业比较广泛，经济学专业毕业的硕士生就业主要集中在金融系统、咨询行业、证券业、财会、投资银行、媒体、公共决策或研究部门等，当然也有自主创业者，或者在其他行业从业的。
统计学
就业方向
统计学专业主要包括一般统计和经济统计两类专业方向，从培养目标上讲，主要是培养具有坚实的统计学基础理论，具有系统的研究方向专门知识，具有独立从事实际数据采集、处理和分析的能力，能为实际问题的解决和决策提供量化的依据，具有能够继续进行博士课程学习和研究的能力，成为统计分析，风险管理和精算方面的高级人才。
主要到企业、事业单位和经济、管理部门从事统计调查、统计信息管理、数量分析等开发、应用和管理工作，或在科研、教育部门从事研究和教学工作。具体来讲，主要有升学（攻读博士学位）；出国留学；金融和保险部门；投资、证券及社会保障机构；市场调研、咨询及信息产业部门；国家统计部门；各类公司等就业途径。
就业前景
统计学专业研究生要发展，还是考虑往财税、金融等领域突破，考CPA、精算师等，到银行、会计事务所、保险公司等机构工作。因为单纯的统计是没什么工作好做的，需要和其他的工作（专业）相结合。
能力素质训练
一般来讲，统计学研究生在以下几个方面的能力培养上有必要下足功夫：
1.具有扎实的数学基础，受到比较严格的科学思维训练。
2.掌握坚实的统计学理论、知识、方法和计算机操作技能，在研究方向上具备扎实的知识。
3、具有独立从事实际数据采集、调查问卷设计和调查数据处理的基本能力，能为实际问题的解决和决策提供量化的依据。
4.了解与社会经济统计、医药卫生统计、生物统计或工业统计等有关的自然科学、社会科学、工程技术某一领域的知识，具有应用统计学理论分析、解决该领域实际问题的初步能力。
5.了解统计学理论与方法的发展动态及其应用前景。除此之外，在读研期间尽量多地从事社会实践，对未来就业也是非常关键的。
会计学
就业方向
一般是到会计师事务所、金融机构、各类企事业单位、政府机关以及有关部门从事会计、财务、审计等实务，也可到高校、研究单位从事教学和科研工作。如果考下会计师、注册会计师可以直接到会计事务所高就了，或者大公司、外企。如果拿下国外的精算师、会计证，就业情况会更好。
就业前景
现在的会计职业，低层次的人才供过于求，高层次的人才供不应求，需求缺口还很大。会计的层次很分明，拿到了含金量较大的证书，比如会计师、注册会计师，有几年的工作经验，这样很快成为人才市场的抢手货。当然，拥有名牌院校的学历证书，对就业而言，如虎添翼。
能力素质训练
一般来讲，会计学研究生在以下几个方面的能力培养上有必要下足功夫：
1、掌握财务会计、财务管理、审计、成本与管理会计、企业并购、资产管理与评估、会计信息化管理的系统理论和专业知识。
2、熟练利用数据库检索学术、专业文献，熟练使用计算机进行专业数据处理、统计分析。
3、掌握至少一门外语，能够熟练阅读学术和专业文献。
4、最好能够考一些含金量比较高的证书，如会计师、注册会计师、精算师等。
金融学
就业方向
近几年来，中国金融市场正在走向国际化，对专业性很强的人才需求迫切。金融学硕士就业人才的需求主要集中在高端市场，例如高校教师和大公司市场研究分析、基金经理、投资经理、证券公司、保险公司、信托投资公司等。无论是本科毕业，还是硕士毕业，金融学专业毕业生总体上的就业方向有经济分析预测、对外贸易、市场营销、管理等，如果能获得一些资格认证，就业面会更广，就业层次也更高端，待遇也更好，比如特许金融分析师（CFA）、特许财富管理师（CWM）、基金经理、精算师、证券经纪人、股票分析师等。
（1）经济预测分析与管理咨询人员
经济预测分析人员的行业分布非常广泛，但一般只有各个行业中的跨国公司、大中型企业和政府经济决策部门、公共研究机构才会设置。主要负责各种市场数据的收集和分析。该岗位的重要性越来越明显。而管理咨询人员主要是流向一些咨询公司，比如IT咨询、战略咨询、营销咨询、审计、上市辅导等。
（2）对外贸易人员
将“世界工厂”生产的产品，销售给国外客户；为国内客户寻找国外货源；组织国际贸易货物物流等。有相当一部分外贸人员在经验成熟后，成立了属于自己的外贸公司。
（3）管理职位
研究生与本科生不一样，大多在攻读硕士学位期间都参与了一些社会实践，拥有了一定的工作经验，所以正式进入社会时，也能谋得一些管理职位，例如生产管理、行政管理、人事管理、金融管理等。
（4）基金经理
其中，随着更多的基金项目和基金管理公司的产生，社会将需要众多的基金管理人才，基金经理就是这一行当中的高层次人才，其职责大致可分为：负责某项基金的筹措；负责基金的运作和管理；负责基金的上市和上市后的监控。目前这方面的人才十分紧缺，其职业的前景看好。基金行业的职业经理人又以基金经理需求最大。要成为一名合格的基金经理并不容易，一般要具有硕士以上学历，有风险控制专业知识背景，还要具有较强的多学科、多行业分析判断能力，有敏锐的市场嗅觉，丰富的实践经验也是必须的。
（5）证券经纪人
证券经纪人的素质要求主要集中在两个方面：一是扎实的金融学基金知识；二是基于对市场的长期观察之后得出的投资经验；由于证券投资是高风险、高收益的投资，作为证券经纪人必须通过对政权市场价格变动趋势的研究，把握规律性，并结合影响证券价格的各种因素分析，逐步积累并具备相当的投资经验和熟练的业务操作能力。
近年来，我国股民数量直线攀升。这一庞大的投资群体已经为证券经纪人的崛起提供了巨大的市场。目前我国证券经纪人有证券业务员、佣金经纪人、中介经纪人、交易所中介经纪人之分。
（6）股票分析师
股票分析师主要为股市投资者提供股市投资咨询服务，以及举办有关的讲座、报告会、分析会等，部分股票分析师在报刊上发表股评文章，以及通过电台、电视台等公众媒体提供股市投资服务。在我国从事股票分析工作，须拥有大学本科以上的学历以及从事证券业务两年以上经历，需要考核《证券投资基础理论》、《证券投资分析》这两门课程。通过考试符合条件的人员需向所在地证券管理部门或直接向中国证监会申请，经审批后，方能获得资格证书。获得资格证书的人员通过其所在的证券投资咨询机构向证券管理部门提出申请，从而获得执业资格，最后由中国证券协会颁发执业证书。
就业前景
目前我国金融人才的结构性矛盾比较突出，下面几类人士还是比较缺乏的：一是能够充当领军人物的高级管理人才；二是精通外语、法律及计算机的复合型人才；三是法律、咨询、中介和会计等方面的高级专业人才，有国际金融经营理念和从业经验的金融人才和金融服务人才匮乏。另外，金融行业内部诸多中间业务的开展，也需要高级专业人才进入，比如个性化金融产品设计、对客户资金进行投资收益等。
金融系统方面主要是银行与资产管理公司，各大银行每年都会提供一定数量的就业岗位，主要分布情况如下：
1、中央银行：中国人民银行
2、银行业监管机构：中国银行业监管管理委员会
3、国家政策性银行：国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行
4、四大商业银行：中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行
5、股份制商业银行：交通银行、深圳发展银行、招商银行、中国民生银行、上海浦东发展银行、华夏银行、中信银行、兴业银行、中国光大银行、广东发展银行、渤海银行
6、城市商业银行：基本上各城市都有自己的城市商业银行
7、农村商业银行、农村合作银行、农村信用社
8、部分外资银行在华机构，如花旗等。
咨询行业主要是管理咨询、营销咨询、IT咨询等咨询机构及投资银行等，包括跨国大型咨询公司如毕博、埃森哲、麦肯锡、波士顿、贝恩、凯捷、罗兰贝格、科尔尼、摩立特、德勤、博思、普华永道等，本土知名咨询公司如北大纵横、和君创业、新华信、远卓、汉普、华夏基石、佐佑等。
证券业主要是各类证券公司，如中信证券、国泰君安、银河证券、申银万国、华夏证券、招商证券、国信证券、海通证券、光大证券、华泰证券、天一证券、原证券、联合证券、上海证券、北京证券、昆仑证券、西南证券、天同证券、湘财证券、兴业证券、南京证券、东吴证券、民生证券、中银国际、西部证券、国海证券等。
媒体也是一个不错的行业，一般而言，经济学专业硕士生可资选择的媒体空间还是比较大的，主要集中在财经媒体中，比如证券时报、金融时报、中国证券报、上海证券报、21世纪经济报道、经济观察报、中国经营报、财经时报、工商时报、经济参考报、中国财经报、中国经济时报、第一财经日报等。
其他诸如一些研究所、政府部门分布了一些经济学专业毕业的硕士生，比如社保基金管理中心（或社保局，通常为保险方向）、财政、审计、海关部门等；高等院校金融财政专业教师；研究机构研究人员；上市（或欲上市）股份公司证券部、财务部、证券事务代表、董事会秘书处等
能力素质训练
1、学历要高，读完硕士后，如果能读博士，也是一种选择。
2、理论强，研究功底要深厚，最好在《经济研究》、《金融研究》等专业杂志上发表论文。理论功底需要加强培养，读研期间需要注意这个问题。
3、知识广泛，扩大阅读范围，加深理解，对金融的现象有独到的见解，自己的想法能够在实际的部门中得到验证。
4、善于交往，处理好人际关系。自己本身没有什么太多的背景，但和各方的关系都处得比较到位。
5、需要考一些证书，包括CPA，CFA，ACCA等证书，这些证书在很多时候相当于一张门票。
6、积累一定实践经验，在校期间从事的实践工作可以是多方面的，比如管理咨询项目等。
国民经济学、产业经济学、区域经济学、数量经济学、西方经济学
就业方向
无论是本科毕业，还是硕士毕业，经济学门类的毕业生总体上的就业方向有经济分析预测、对外贸易、市场营销、管理等，如果能获得一些资格认证，就业面会更广，就业层次也更高端，待遇也更好，比如特许金融分析师(CFA)、特许财富管理师(CWM)、基金经理、精算师、证券经纪人、股票分析师等。
(1)经济预测、分析人员
此职位各个行业中都有，但一般只有跨国公司、大中型企业和政府经济决策部门、公共研究机构才会设置。主要负责各种市场数据的收集和分析。该岗位的重要性越来越明显。
(2)对外贸易人员
将“世界工厂”生产的产品，销售给国外客户；为国内客户寻找国外货源；组织国际贸易货物物流等。有相当一部分外贸人员在经验成熟后，成立了属于自己的外贸公司。
(3)市场营销人员
对于以技术为背景的行业里面，例如电讯、软件等，销售的需求仍然会持续走高。即使在非技术领域，销售职位也一直是市场需求最旺盛的职位类别之一，而这个职位对专业的要求并不是非常高。一些跨国公司的销售培训生中常能见到经济学专业的研究生。当然，这个岗位的压力还是比较大的。
(4)管理职位
研究生与本科生不一样，大多在攻读硕士学位期间都参与了一些社会实践，拥有了一定的工作经验，所以正式进入社会时，也能谋得一些管理职位，例如生产管理、行政管理、人事管理、金融管理等。
㈧ 埃森哲有限公司有哪些分公司，是什么企业啊，待遇环境怎么样
Accenture 埃森哲信息技术大
China Delivery Center | 高级软件工程师 | 10001-15000元/月
应付账款 | 客户登录 | 4001-6000元/月
会计 | 4001-6000元/月
CDC(大中华区开发中心) | 软件工程师 | 4001-6000元/月
计算机软件 | 企业性质：外商独资 | 规模：1000-9999人
㈨ 读金融学专业具体可以做什么工作
读金融学专业具体可以做的工作如下：
1、商业性质的银行，其中包括中国工商、建设、农业银行等四大行和招商等股份制商行、城市商业银行、外资银行驻国内分支机构。
2、保险公司、保险经纪公司，如中国人寿、平安、太平洋保险等。
3、中央人民银行、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会、保险业监督管理委员会。
4、金融控股集团、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司。
5、证券公司，含基金管理公司，上交所、深交所、期交所。
6、信托投资公司，金融投资控股公司，投资咨询顾问公司，大型企业财务公司。
7、国家公务员系列的政府行政机构，如财政、审计、海关部门等。
8、社保基金管理中心或社保局。
9、一些政策性银行，比如国家开发银行、中国农业发展银行等。
10、上市(或欲上市)股份公司证券部、财务部等。
11、高等院校金融财政专业教师，研究机构研究人员，出版传播机构等。
(9)埃森哲上市股票代码扩展阅读
金融学应具备能力：
1、本专业学生能够全面掌握经济学科和金融学科的基础理论和基础知识。
2、系统掌握金融学的基本理论与分析方法、专业知识和业务技能。
3、熟悉有关法律、政策和国际规则。
4、了解国内外金融学科和金融业的历史、现状和发展趋势。
5、具有较强的调研、分析、解决实际问题的能力和一定的科研能力。
6、熟练掌握一门外语，具有较强的外语应用能力，能利用外语获取专业信息。
7、能熟练运用现代信息化工具从事专业工作。