1. 给客户投资股票基金收取费用属于什么性质
应该属于服务费，提供理财服务。
2. 给客户做一个10万元的证券投资组合建议，组合中需要有基金，股票和衍生品，要具体到什么证券，多少股票
10万元的投资组合建议真的是有些小，不过考虑到客户的理财需求。还是要尽心为客户服务。首先你在做配置之前，要告诉我们，客户的风险承受能力，或者能不能接受高风险品种，基金，股票，以及衍生品特别是这个衍生品，很含糊，到底是什么衍生品，金融衍生品有很多很多，有低风险的也有高风险的。如果不了解客户风险承受能力，盲目给客户一个不适当的投资建议，恐怕是现在不管是银行，证券，还是保险的客户经理面临最多的投诉吧。
3. 股票型基金适合哪种客户群
我不悠闲：你好--买基金得看你自己性格来决定-如果想高收益就选股票型的-如果承担风险的能力弱的话-买一只混合型的！~建议你定投--这会平均你的风险--2010年的股市-震荡格局-所以是你建仓的好时机-！股票型基金适合的客户群这个问题怎么说呢！~应该说好的市场-牛市-买股票指数型的基金--熊市买混合的！~祝你投资愉快！~
4. 请问你如何让客户了解并购买，请说出你的看法。基金和股票哪个划算
首先你的目标是卖出银行代理的基金，这是至关重要的，所以是否合理是否有良心是无关紧要的。
股票和基金最大差别就是：买股票，你要天天盯着股票涨跌，天天担心，所以炒股属于有时间有技术的人玩。买基金，就是把你的钱交给基金经理来投资股票，所以关键就看基金公司和基金经理的实力，所以买基金属于没时间的人的投资。
接着你要就吹捧基金公司和基金经理。基金公司的资产规模是否超千亿，实力在全国排名一流，
基金经理是老江湖，有几十年的投资经验，拿过金牛奖等等等，这些需要你做资料搜索。
当然你还要看些基金基础知识，给客户提供基金组合，包括高中低风险的基金产品来获取客户信任，重点突出银行的基金产品。
5. 公司股权激励针对客户的应该怎么做
Teamtoken员工钱包的创导者，是以激励为核心的企业管理软件云(SaaS),核心价值是为每个企业员工提供一个员工钱包,让每个员工有属于自己的积分账户、现金币账户、虚拟股账户、期权账户、企业年金账户等，实现管理员工在企业的数字资产.还提供了以激励为核心的应用生态，包括如团队协作软件、绩效管理软件、CRM软件等,这些软件也正是员工钱包的数据来源，让协作、绩效、销售等工作能实时体现对员工工作的认可,并奖励对应的积分、现金、股票或者期权等,让管理更具有激励效果。导航和权限设置清晰，功能多且深入，大中小型企业都适合。开放端口，可以嵌入在钉钉和企业微信中使用。主要从以下几个方面帮助企业做员工激励：
一、让每个员工都拥有三个动态储存激励价值的账户
1、积分账户(量化过程,认可反馈)积分账户，认可反馈
量化过程，认可激励， 通过行为、任务、汇报、业绩等获得积分，积分可以作为奖励的依据，自定义积分标准符合企业个性化积分奖励需求，多维度积分统计，360度全方位分析。
2、现金账户(奖励成果,中短期激励)
企业对内发行数字货币（Token）激励员工，现金币在未来可提现、购买福利、认购虚拟股等。可应用在绩效奖金、提成奖励、特殊奖励、年终奖励等场景。现金币是以企业信用作为背书而发行，企业用未来的资金激励现在的员工。
消费权
员工通过”消费权+现金币“或”消费权+积分“购买福利商品，消费权是通过奖励获得
消费权就像计划经济时代的“粮票”，企业实现有计划释放福利的钥匙
提现权
一般情况下员工持有提现权即可更快的申请提现， 企业通过发放提现权来掌握现金币变现的时机、数额和群体，提现权的管理和企业现金流情况有较大关系，由企业根据自身情况发放。
认购权
员工持有认购权才可以认购公司发行的虚拟股权，企业通过对认购权的发放来控制持有虚拟股权的群体、数量和时机，持有虚拟股的员工是重点培养对象，一般情况下只有对长期激励员工才发放认购权。
3、股票账户(留才,长期激励)
虚拟股目的是留才（长期激励），虚拟股对应分红权，员工通过企业奖励或者自己认购虚拟股获得企业的虚拟股权，享受每年加权分红的权利。虚拟股也可以作为核心高管、联合创始人受限股的前期持有方式。
4、工作应用工具：打通现金币、积分，对工作成果及时进行量化和奖励
任务协作：任务管理，对任务量、任务难度、完成质量进行综合积分量化打分
绩效管理：打通绩效和现金币奖励
CRM（即将推出）：通过积分量化客户管理工作、销售管理工作，通过现金币奖励工作业绩
区块链+,存储员工在企业的数字资产
企业对内发行现金币用于员工激励，现金币账本，记录员工现金币转账记录，股权登记，作为公司的股权登记簿
福利商城
企业一键上架千款福利商品，员工通过积分和现金币购买福利
6. 推荐股票、基金导致客户损失是否有法律责任
在基金行业里，所谓的“老鼠仓”是指基金从业人员在使用公有资金拉升某只股票之前，先用个人资金在低位买入该股票，待用公有资金将股价拉升到高位后，其率先卖出个人仓位进而获利的行为。而参与基金投资的机构和普通“基民”的资金则可能因此有被套牢的危险，这显然会对基民的利益造成一定的损害。
为防控该类事件的发生,我国新《证券法》第四十三条规定,证券交易所、证券公司和证券登记结算机构的从业人员、证券监督管理机构的工作人员以及法律、行政法规禁止参与股票交易的其他人员，在任期或者法定限期内，不得直接或者以化名、借他人名义持有、买卖股票，也不得收受他人赠送的股票。任何人在成为前款所列人员时，其原已持有的股票，必须依法转让。今年年初,证监会基金部也专门下发文件,意在通过加强对基金管理人员及其直系亲属证券投资的监管力度,进而杜绝“老鼠仓”事件的发生。文件要求各基金公司要加强对各自督察长的考核。基金经理在任职申请中将被要求上报直系亲属的身份证号和证券账户，针对这些账户，管理层会同证券交易所、中登公司严密监控。同时在对管理部门的通知中则要求，基金公司须在近期上报有关投资管理人员个人利益冲突的管理制度，要求加强对投资管理人员直系亲属投资等可能导致个人利益冲突行为的管理。
7. 我是一家公司的电话销售，是让客户投资理财的，是做基金，当客户说在做股票，我接下来该怎么说
这个还不简单啊 你就用你的产品和那个产品对比撒, 突出你自己产品的优质, 首要的是做销售和客户咩有话说了就说明自己要多修炼道行了 就是学习
8. 为什么证券经理给客户大力推广基金，还说大家不要玩股票，寓意何在
基金就是把你的钱送给基金公司去操作赚钱，亏了算你的，赚了给你分一点利润，
9. 股票交易型客户投资方式是以什么为核心
大多都是蹦着盈利去的。
特别是下文中的第五种方式，或会让不少的朋友豁然开朗。
1. 买卖上市公司股票，这是最常见的股票投资方式，投资者通过证券公司开设证券账户，就可以买卖在交易所上市的各种股票，遵循低买高卖的原则进行获利。这种投资方式下，交易标的是真实的股票，购买某只股票后，投资者会成为该上市公司的股东，并享有投票权和股息分红的权利。
2. 投资股票型基金，这是一种间接性的股票投资方式，即投资者将钱投入某只基金，交由基金管理人管理进行投资，而股票型基金管理人会将基金中大部分（或全部）资金投资于多只不同的股票。投资者可以在基金公司开设账户或通过代售点申购基金，也可以通过证券账户买卖在交易所挂牌的ETF基金。
3. 股票期权，股票期权一直被当作企业激励员工的一种方式（企业和员工之间签署的一种内部协议），然而，在我国A股市场上，尚未开放可在交易所内进行公开交易的股票期权。目前已有的是试点上证50ETF期权。股票期权也支持杠杆交易，直接杠杆倍数即可达到10倍左右，并也是双向交易，因而多被专业交易者所青睐。
4. 股指期货。股指期货的投资标的是股票指数，而并非股票，它是一种股票的衍生品。我国的中金所目前有三个股指期货产品：沪深300股指期货、中证500股指期货、上证50股指期货。最低保证金比率均是8%（最大杠杆1：12.5），也支持双向交易。不过，股指期货也对普通投资者设立了一系列的投资门槛，如资金门槛：申请开户前连续5个交易日保证金账户可用资金余额不低于人民币50万元。
重点来了！我们这里要提到的是第五种股票投资渠道——股票CFD。到目前为止，股票CFD对于很多投资者而言是一个完全陌生的概念。股票CFD是一种新兴的金融衍生工具，泛指不涉及实物商品或证券的交换、仅以结算价与合约价的差额作现金结算的交易方式。它可以和各种浮动价格的资产标的（如黄金、期货、股指、个股、债券）结合，形成一个新的金融投资品种（如黄金CFD、期货CFD、股指CFD、个股CFD、债券CFD）。股票CFD就是众多CFD产品中的一个