『壹』 挂职副县长是不是虚职
挂职副县长并非虚职，而是指在实际工作中担任实职副县长的角色。挂职期间，挂职干部将参与本单位的工作并接受考核，履行实职副县长的职责。根据中组部的规定，挂职干部的选拔应遵循干部队伍革命化、年轻化、知识化和专业化的方针，以及德才兼备的原则。挂职干部应具备强烈的政治信念，良好的思想作风和一定的组织、文化水平及专业知识。
挂职干部的去向和职务安排需兼顾业务对口和接收单位的需求，不宜过于集中于经济发达地区，应考虑选派一定数量的干部到艰苦地区和基层挂职，并与扶贫工作相结合。干部挂职的时间一般为两年左右。选派干部的程序包括确定选派计划、方案或实施意见，以及办理干部挂职手续。接收单位需认真审核挂职干部的资料，按组织程序办理任免。
挂职干部的管理和教育由派出单位和接收单位共同负责。挂职期间，挂职干部的党员组织关系需转至接收单位，派出单位保留其原职务，从各方面提供支持。接收单位应加强对挂职干部的思想政治教育，提供必要的工作和生活条件，支持其深入基层、深入实际工作，提高其组织能力和工作水平。挂职期满后，派出单位应会同接收单位对挂职干部进行全面考核，考核结果将作为今后选拔任用干部的重要参考。