❶ 如何看待兰州交通大学博文学院患癌老师刘伶利被开事件
这不光是一个学校的问题，而是全社会的问题。老板对员工的狠辣超出一般的想象，我都见过老板一年赚几个亿，却让员工十几个人男男女女挤一个房间打地铺的。至于逼迫员工“自愿”加班简直就是家常便饭。表面看来都是一个企业的原始积累过程，其实并不是这样的，也许十年前这么说是对的，但到了今天还这么说就是睁眼说瞎话了，是品德有问题。这是其实是一个国家完全放弃自身立场后，导致的遍及全社会的弱肉强食的现象。其后果就是满足个人私欲的同时摧毁整个社会赖以生存发展的基础，是一种极端自私行为。因为A企业的员工同时也是B企业和C企业的衣食父母，当A企业把自己的员工盘剥到了一定程度的时候，B企业和C企业都会因此而倒闭的。这才是一个社会的相互关联的实质。 国家对于社会的调理和管控根本就不合格，他们本职工作是掌控社会的平衡而不是参与其中去收获最大的好处。历史上只有土匪和少数无知的军阀才会这么做的。当然蒙元除外哈
❷ 如何看待大学老师刘伶利患癌被开除事件
这得看你的角度了
希望能帮到你，如果你的问题解决了，麻烦点一下采纳，谢
❸ 刘伶利是有编制的老师吗
不是的，兰州交通大学博文学院是民办高校，不属于体制内。应该作为企业和员工的关系去看待。
❹ 刘伶俐老师得什么病呀
1984年出生的刘伶利一直是家人的骄傲。2012年从兰州交通大学外语专业硕士毕业，来到兰州交通大学博文学院工作，走上了大学的讲台，成了一名别人眼中羡慕的大学教师。
“她爸爸有癌症，孩子特别懂事，除了上班之外，还给高三学生带家教补贴家用。”母亲刘淑琴告诉中国青年报·中青在线记者。
工作两年后，2014年6月1日，带完家教回到家，刘伶利突然感觉腰部剧烈疼痛。当晚，父亲就带着她去了甘肃省第二人民医院，医生说需要进一步检查。
“第二天，感觉不怎么疼了，孩子就告诉我要去上班。”刘淑琴说，当时，女儿告诉她，如果不去上班，学校会扣钱，加上当时快期末考试了，害怕耽误学生复习，就上班去了，直到学生放假后，7月23日才住院接受治疗。
刘伶利家人提供的甘肃省人民医院冷冻切片诊断报告书显示：当时检查病理诊断为（双侧卵巢）增生性（交界性）浆液性肿瘤，高级别。
❺ 刘伶利患癌症上街摆摊时评作文800字
同一法院至少还有3名与刘伶利一样在兰州交大博文学院工作的患病职工被校方开除的纠纷案件在审，纵然事后可能追讨损失，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，买了居民医保，工资没了。
让刘伶利雪上加霜的，用人单位和劳动者共同承担医保缴费的一个重要的问题。
❻ 刘伶利患大病被断医保后,怎样做,还可以继续享受城镇职工基本医疗保险待遇
参保人到医疗保险机构报销自己看病就医发生的医疗费用，一般要符合以下条件： （1）参保人员必须到基本医疗保险的定点医疗机构就医购药，或持定点医院的大夫开具的医药处方到社会保险机构确定的定点零售药店外购药品。 （2）参保人员在看病就医过程中所发生的医疗费用必须符合基本医疗保险保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的范围和给付标准，才能由基本医疗保险基金按规定予以支付。
❼ 关于大学院长在深圳有60套房事件的介绍
事件梗概：兰州交大博文学院原院长陈玲在2016年年底被起诉，涉及在深圳所购有60套房
事件时间：2016年12月月底
事件经过：
因“女教师刘伶利患癌被开除”事件饱受争议的陈玲，在卸任兰州交通大学博文学院院长不久后，遭到起诉。陈玲及其丈夫王吉祥通过名下公司，在深圳罗湖核心城区持有公寓60套，总建筑面积超3000平方米，目前公寓全改造用于酒店经营，按该区域二手房目前约每平方米5万元的市价估算，60套公寓总价值约1.5亿元。
陈玲夫妻因被指扣押租客两百万元酒店物资，被深圳市民任力起诉。任力12月26日告诉澎湃新闻，他从中介公司租下陈玲这60套房子，改建成酒店经营，后因中介公司拖欠陈玲租金，惨遭陈玲“驱赶”，他本人所有的价值两百多万元的酒店物资遭陈玲扣押，多次索要无果。
事件后续：陈玲丈夫王吉祥12月27日答复称，上述深圳的60套公寓是他和陈玲名下的公司购买。中介公司拖欠租金200多万元违约，他们依法解除合同并收回60套公寓。针对“扣押两百万酒店物资”的说法，王吉祥表示，任力确实多次找过他们，协商无果，相关问题将用法律途径解决。
事件相关：《甘肃科技》2006年第8期《育人为本，特色办校，为培养社会有用人才而鞠躬尽瘁》一文显示，陈玲2006年以前担任甘肃建坤房地产开发有限公司董事长，2002年投入巨资创办兰州交通大学博文学院。
公开资料显示，陈玲2003年前后出任兰州交通大学博文学院院长，后一直担任院长一职。2016年8月，因受“女教师刘伶利患癌后被开除”事件影响，陈玲“学历涉嫌造假”、“被指借办学敛财”等负面信息相继被曝出。
9月1日，甘肃省教育厅宣布，8月31日该厅召开民办高校工作会议，要求民办院校董事长和院长必须分设。随后，陈玲于9月份辞去博文学院院长职务。
2014年的报道显示，陈玲的丈夫王吉祥当时已经担任兰州交通大学博文学院党委副书记、常务副院长。
❽ 刘伶利观后感，急需
没感觉，你就不要看看喽。。。。
❾ 兰州交通大学博文学院刘伶利依据劳动合同法应该获得多少补偿
应补偿刘伶利2014年9月至2016年8月工资57600元（按每月2400元计算），补偿按6个月工资计算的丧葬抚恤金14400元，两项合计72000元。补偿所有医疗费40万元、亲属救助金6万元、抚慰金4万元，以上共计50万元。
博文学院在此次事件中的行为存在以下问题：
问题一：刘伶利真的属于旷工吗？
根据《劳动合同法》第39条：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的。”
在该事件中，院方认为刘伶利自2014年12月1日至2015年1月19日开除决定作出之日连续旷工，属于《劳动合同法》第39条中“严重违法规章制度”的情形，遂解除劳动合同。
但，根据原劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》以及《关于贯彻<企业职工患病或非因工负伤医疗期规定>的通知》，一般情况下，劳动者医疗期的长短取决于“实际参加工作年限和在本单位工作年限”；但对于某些患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，劳动者享有24个月的医疗期，经用人单位和劳动主管部门批准，还可以适当延长。
而刘伶利患有癌症，正是上述所言之特殊情形。因此，自癌症确诊之后，刘伶利享有的医疗期应延长为24个月，2014年12月-2015年1月仍在医疗期内，只要其不存在法定过错情节，院方不得解除劳动合同。
而且，在医疗期内，用人单位需向劳动者支付病假工资。根据原劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》，医疗期间内的病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。而自2014年暑假之后，院方就不再向刘伶利发放工资，无疑是违法的。
问题二、刘伶利是否履行了请假手续？
虽然劳动者虽然享有医疗期，但也需要履行用人单位的请假流程。如果劳动者无视用人单位的规章制度，不通知用人单位、不向用人单位请假就直接不去上班，即便在医疗期内，也有可能被认定为旷工。
而事实情况是，刘伶利在2014年7月癌症被确诊后，就向学院请了一个学期的假。2015年1月从北京返回兰州后，刘伶利委托母亲向学院补交了病假单以及相关的证明材料，并申请继续休假。可见，刘伶利已履行了请假手续。
在北京就医期间，即便刘伶利未及时向学院提交病假单，但双方在这一期间一直保持着沟通，且刘伶利确实是在接受治疗，事后也补缴了病假单与相关的证明材料，实难认定其为旷工。
且教师属于参公人员，根据《中华人民共和国公务员法》第八十四条第二款和《行政机关公务员处分条例》的相关规定，该教师在患病期间一直自己或委托家属向学校请假，不属于违纪行为。
因此院方认定刘伶利存在连续旷工，不具有合理性。
问题三、院方应恢复劳动关系！
自2015年1月19日至刘伶利去世之前，双方应视为存在劳动关系，院方需补发病假工资，补缴社会保险。但刘伶利已经去世，补缴医疗保险已经失去了意义。
但在二审判决之后，至刘伶利去世，双方实际上并未恢复劳动关系，院方曾以“开学再说”予以推托，此种做法不合理、不合法。
法律依据：
《劳动合同法》
《中华人民共和国劳动法》
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》
《行政机关公务员处分条例》
人物事件：
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