㈠ 上海知名的獵頭公司有哪些
光輝國際咨詢顧問公司、海仕國際咨詢有限公司、高凡人才信息咨詢有限公司、海德思哲國際有限公司、億康先達國際咨詢公司。
關於以上獵頭公司的相關介紹：
光輝國際咨詢顧問公司：光輝國際(Korn Ferry, NYSE:KFY)，是一家全球化組織咨詢公司。
致力於為客戶激發戰略與人才的協同作用，驅動卓越績效，為組織設計組織架構、崗位與職責，同時幫助組織招聘優質人才、並為他們提供關於如何合理付薪、發展和激勵員工的專業建議。
海仕國際咨詢有限公司：海仕國際咨詢有限公司（Montesea International Consultants co., ltd）起源於美國Montesea品牌，Montesea全方位創新的人力資源解決方案咨詢服務，在業界取得了良好的口碑。
在大中華區，海仕國際同樣致力於為客戶提供最有效的人力資源解決方案咨詢服務，總部位於香港，在北京、上海、重慶、成都設有分公司。
人高凡人才信息咨詢有限公司：才推薦，人才招聘，人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務，商務咨詢，會展服務，展覽展示服務。
海德思哲國際有限公司：海德思哲國際咨詢公司( Heidrick & Struggles )簡稱。
海德思哲是全球最大的提供企業領袖搜尋和企業領導咨詢服務的專業公司。
海德思哲是美國納斯達克上市公司（股票代號為：HSII），是納斯達克股票市場上最受歡迎的人力咨詢服務公司。
海德思哲擁有自己強大的知識庫和全球人才知識網路，海德思哲的顧問富有豐富的專業知識和行業經驗。
其專項業務服務按不同行業、職能和地理區域劃分，1400多名海德思哲的專業顧問所建立起來的強大的服務知識支持網路，遍及美洲、歐洲、非洲和亞太區的65個城市。
億康先達國際咨詢公司：由瑞士人創立的億康先達國際，在全球的獵頭行業是個「另類」,迄今為止保持著近乎「偏執」的企業文化和價值觀。
作為全世界「門檻」最高的公司，要加入它需要經過全球三四十輪的面試，卻依然讓跨國公司的高管和麥肯錫的高級顧問們趨之若鶩它從未在任何媒體上做過廣告，卻在同行中享有令人羨慕的口碑。
㈡ 世界五大頂級獵頭公司是什麼
世界五大頂級獵頭公司是光輝國際(Korn Ferry, NYSE:KFY)、海德思哲(Heidrick & Struggles)、史賓沙(Spencer Stuart)、億康先達(Egon Zehnder)以及羅盛(Russell Reynolds Associates。
光輝國際(Korn Ferry, NYSE:KFY)，是一家全球化組織咨詢公司。致力於為客戶激發戰略與人才的協同作用，驅動卓越績效。為組織設計組織架構、崗位與職責，同時幫助組織招聘優質人才、並為他們提供關於如何合理付薪、發展和激勵員工的專業建議。
海德思哲是全球最大的提供企業領袖搜尋和企業領導咨詢服務的專業公司。海德思哲是美國納斯達克上市公司（股票代號為：HSII），是納斯達克股票市場上最受歡迎的人力咨詢服務公司。海德思哲擁有自己強大的知識庫和全球人才知識網路，海德思哲的顧問富有豐富的專業知識和行業經驗。
史賓沙人力資源顧問（上海）有限公司於2008年11月26日在上海市工商局登記成立。法定代表人YU HUEI-CHUNG，公司經營范圍包括人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務等。
億康先達國際人力資源咨詢(上海)有限公司於2007年01月31日成立。法定代表人LU YAN，公司經營范圍包括：人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務；人才招聘，人才推薦，中國境內人才培訓及人才測評；企業管理咨詢等。
羅盛咨詢（RussellReynolds Associates）成立於1969年，是一家全球性人才搜尋與領導力咨詢公司。提供的咨詢服務主要包括CEO/董事會咨詢、多元化與包容性、高管搜尋、高管繼任規劃、家族企業咨詢、領導力評估、企業文化評估以及數字化轉型。
㈢ 上海有哪些知名獵頭公司
光輝國際咨詢顧問公司、海仕國際咨詢有限公司、高凡人才信息咨詢有限公司、海德思哲國際有限公司、億康先達國際咨詢公司。
關於以上獵頭公司的相關介紹：光輝國際咨詢顧問公司：光輝國際(Korn Ferry, NYSE:KFY)，是一家全球化組織咨詢公司。致力於為客戶激發戰略與人才的協同作用，驅動卓越績效，為組織設計組織架構、崗位與職責，同時幫助組織招聘優質人才、並為他們提供關於如何合理付薪、發展和激勵員工的專業建議。海仕國際咨詢有限公司：海仕國際咨詢有限公司（Montesea International Consultants co., ltd）起源於美國Montesea品牌，Montesea全方位創新的人力資源解決方案咨詢服務，在業界取得了良好的口碑。在大中華區，海仕國際同樣致力於為客戶提供最有效的人力資源解決方案咨詢服務，總部位於香港，在北京、上海、重慶、成都設有分公司。人高凡人才信息咨詢有限公司：才推薦，人才招聘，人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務，商務咨詢，會展服務，展覽展示服務。海德思哲國際有限公司：海德思哲國際咨詢公司( Heidrick & Struggles )簡稱。海德思哲是全球最大的提供企業領袖搜尋和企業領導咨詢服務的專業公司。海德思哲是美國納斯達克上市公司（股票代號為：HSII），是納斯達克股票市場上最受歡迎的人力咨詢服務公司。海德思哲擁有自己強大的知識庫和全球人才知識網路，海德思哲的顧問富有豐富的專業知識和行業經驗。其專項業務服務按不同行業、職能和地理區域劃分，1400多名海德思哲的專業顧問所建立起來的強大的服務知識支持網路，遍及美洲、歐洲、非洲和亞太區的65個城市。億康先達國際咨詢公司：由瑞士人創立的億康先達國際，在全球的獵頭行業是個「另類」,迄今為止保持著近乎「偏執」的企業文化和價值觀。作為全世界「門檻」最高的公司，要加入它需要經過全球三四十輪的面試，卻依然讓跨國公司的高管和麥肯錫的高級顧問們趨之若鶩它從未在任何媒體上做過廣告，卻在同行中享有令人羨慕的口碑。
㈣ 關於光輝國際和海德思哲的具體情況，發展空間等。還有北京口碑比較好的獵頭公司
Hi, 我是Spencer Stuart（史賓沙-五大之一）的Associate。 兩年前在KFI shanghai office。我覺得我還是算內部人士吧...
首先你要明白Search這個行業魚龍混雜，大概分三個梯隊吧：
第一梯隊是咱們業內的五大：光輝國際Korn/Ferry International，海德思哲Heidrick&Struggles，史賓沙Spencer Stuart，億康先達Egon Zehnder，羅盛Russell Reynolds。都是做預付費retainer的公司。並且專注在高端領域（C-Level所謂的CEO,CFO,COO等等；VP 各種functional leader，董事會成員）——這是所謂的真正Executive Search。其中光輝還是算業內老大吧，其實內部架構，人員素質，五大都差不多，這里的consultant一般都是大型跨國公司任職之後再來做的，一般的analyst或者associate都是海歸名校畢業，英語好是自然，再就是softskill方面過人....薪資嘛...仁者見仁智者見智....沒有傳說中那麼離譜，但是一個6年的Associate 三十萬也正常.....
第二梯隊：一些專注在中高端的外資公司吧.....Contingent Search 也就是所謂的拿傭金，職位一般集中在跨國公司中端職位或者技術職位（Engineering Manager，Director......類似的）。
這個梯隊公司非常多，競爭也非常激烈，在世界范圍內都比較有知名度的有： MichaelPage在中國做的不錯，但業內人都叫他們是獵頭中的保險公司....但是不能否認MP的人質量都不錯...（一個MP的88年的小姑娘來過我的analyst，logistic thinker and good oral English。Hudson 公司環境不錯，以前的朋友在裡面做Managing Consultant，一年total 也能拿到70多萬。雖然很辛苦...再就是Antal International典型的英國公司，古板保守，但人都不錯..Hays啊 Manpower 啊 ranstad什麼的....餅子攤的太寬了 ...實際就是樣樣會樣樣不精，裡面的人呢大多不懂這個行業....另外不得不提內資的科銳了....據說中低端市場被他們吃光了..低價競爭，把這個行業轉變成了中國特色的勞動密集型產業，呵呵。
第三梯隊應該算是一些民營公司....之前有參加一個HR event，據說中國大大小小民營獵頭公司5000多家....之中大多數缺乏競爭力，往往撿的都是大公司分剩下的殘炭剩飯——例如不願意一些民營公司的case....低端職位等等...我不是很了解..所以就不多說...
Anyway，打了這么長一段字，希望對你有幫助！