㈠ 為什麼現在有那麼多招聘股票操盤手,金融交
個人理解哈,你去想一下當下有什麼可以賺錢的,中國人有什麼可以理財的,基本上就這幾個渠道吧,投資商鋪,房地產,股票,基金,各類理財產品(比如P2P之類的)債券,其他地方真放不下這么多錢的體量,那麼現下國家打擊炒房團,提出房住不炒,特別是對棚改的政策要馬上取消,有些地方比如新疆已經要取消了,試想,房地產這一塊估計未來真不好做,商鋪是個人也知道現在實體難做,開店的,真沒幾個發財的,那麼P2P的爆雷,你也不敢去玩了,還有就是存銀行,跑不過通脹,也不是理想目標,另外資金當下還只能在國內玩轉,要拿到國外去,是非常難的,監管也是很嚴的,那麼剩下能承載這么大體量的可能只有股市了,而股市當下雖然不好,我相信未來還是非常好的,因為大家都知道上面幾塊將來是很難做的,只能往這裡面去了,國外也是一樣的,證券市場是一個不可或缺的市場,特別是有些領導人是非常重視的,因為大家的錢全在裡面,雖然咱們還有很多不足,但是會慢慢改觀的,現在他們在招這方面的人才,也是在儲備,你知道的,玩金融,基本上是三年不開鍋,開鍋吃十年。。。希望能對你有好處,
㈡ 招聘美國股票交易員和操盤手可信嗎
你要跟他確定是美股交易員(有很多以此為幌子,招外匯交易員,那個是要客戶源的,得找客戶),如果真是美股交易員,那就沒問題,也有些要押金的,只要正規也沒問題。一般公司只招兩種人:一種是沒有經驗的(因為是一張白紙,沒有思想上的框框束縛,接受能力強),另一種就是能穩定賺錢的成手。
不過,這是一個高淘汰率的行業,10個能成1.2個不錯的了。大家同一起點,就看你適不適合。因為股票有不同做法,每種都有賺錢的,也都有賠錢的,沒有絕對的對錯,只看你是不是剛好找到適合你的做盤方法。
祝你成功!!~~~~~~
㈢ 招聘股票交易員靠譜嗎
這個是沒有問題的,工資一般是底薪+提成
提成主要是拉客戶,按照客戶投資規模,按照一定比例提成。
㈣ 網上招聘交易員操盤手都是真的嗎
一般來說,交易員需要數年之久的磨練,才能脫穎而出,走向盈利。豈是幾天培訓就能成功的。幾年前,重慶的那些所謂的金融公司,無論是期貨,現貨,至於外匯,招聘的目的,不過是為了把應聘者開發成它的客戶。他們獲利的根源,不過是應聘者交易的手續費,或者虧損(假平台,對賭平台等)。現在有些變化,就算考核帳戶,他也說是公司的資金,盈利有分成,虧損了,公司與應聘者各自承擔一半。看起來合理,實際上考核帳戶都不是真的(當然,他會說,模擬帳戶顯示什麼英文,真實帳戶顯示什麼英文,讓你相信他們給你的是真實帳戶)還是那句話,數年之後,能盈利的人也是百里挑一,那些公司(破破爛爛的辦公環境,設備,一兩百萬的注冊資金,還不是實繳注冊資金),動不動一天幾十百把萬(隨便一個公司,一天面試個20人,一個人說拿1萬美金給你)的真金白銀,拿給你們練手,你們自己想想,可能嗎?總而言之,變著法的想把你的錢弄到公司手頭,他們(裡面的工作人員)不會有絲毫愧疚感,他們覺得是應聘者自己傻,貪,活該(人性的弱點阿 )。朋友們,正規的基金公司,是不會長期,大量的招聘的。如果說慎選種子選手,長期培養,優剩劣汰,那倒是合理的,大型正規金融公司有可能這樣做。總之,一般來說,不要去面試交易,操盤之類的崗位了,99.99%都是騙人的。也希望有此經歷的朋友,把公司名曝光出來,避免後來的朋友們繼續上當。另外,有自己做交易幾年,能勉強盈利的朋友,可以交流一下。謝謝。
㈤ 我炒股特別厲害了,看到網上有招聘交易員的,不知道有沒有人在工作呢因為自己的本金不夠所以想去
只要不收你的費用,去去何妨啊!
祝你好運
㈥ 我想進入金融行業,想做操盤手在中國哪個公司不是騙子啊,,現在很多公司給打著招聘操盤手的幌子
什麼叫操盤手
操盤手泛指金融證券期貨市場中受計劃指定買賣品種的人。 操盤手是個新詞,它是隨著股市的開啟而走進中國人生活的。它的誕生標志著中國經濟的變化。建倉,吸籌,拔高,回檔,出貨,清倉——是一個操盤手的日常工作。
[編輯]操盤手基本前提
第一,以此為業,栽過跟頭,但仍痴心不改,喜歡交易,屢敗屢戰。操盤手是職業交易員,不是票友。專業和業余不可同日而語。在任何一個行業中要取得成功,喜歡此行業並全身心地投入是必不可少的條件。
第二,認錯不服輸,虛心學習,認真總結反思。這是優秀操盤手的特質。有信心但不自高自大,精神自由但又遵守紀律,對市場充滿了敬畏之心,隨時隨地聽從市場的召喚,絕不會對市場說三道四,幻想著市場會聽從自己的意願。
[編輯]成為優秀的操盤手
1、要有一點精神。人如果沒有一股勁,一股氣,就什麼事情也做不成。在期貨投資上就得有一種愚公精神,傻子精神。所謂愚公精神,就是一種不達目的不罷休,自信能成功,不惟書本、不惟專家,只惟實際的精神。所謂傻子精神,就是我不吃虧誰吃虧,我不下地獄誰下地獄的精神。從不斤斤計較,因小失大。傻子精神還體現在對規矩對原則的堅持上,只見義不惟利,不患得患失。傻子精神,就是一種勇往直前的拼勁,對認準的事,絕不猶猶豫豫、畏首畏尾,言必行、行必果的敢擔當精神。敢不敢下決斷是失敗的投資人和優秀操盤手的分水嶺。
2、要講一點方法。學貴得法,有勇還須得有謀。期貨投資不是蠻干,關鍵要反思、要總結、要學習。人們來期貨市場投資,目的是賺錢。為了賺錢,就得思考為什麼會賠錢?什麼情況下賠小錢?什麼情況下賠大錢?什麼情況下反復賠錢?如果能把這些問題琢磨透了,就一定能夠找到期貨市場中最基本、最核心的不賠錢規律。也只有不賠錢了,賺錢才能成為惟一的選項。從本質上講,優秀操盤手的過人之處表現在穩健和謹慎上。
3、煉金術就是煉心術。世上無難事,只怕有心人。對一個優秀操盤手來說,如何控制「心」的能力,其重要性遠遠超過如何運用「腦」的能力。如果操盤手被期價的大幅波動所影響,不由自主地產生一種不按計劃操作的沖動,讓價格牽著鼻子走,那就叫「盤操手」,而不是操盤手。優秀的操盤手是該買就買,不該買絕不買,該買多少就買多少,賺了不過喜,賠了不過悲,賺得明白,賠得清楚,心平氣和,處之泰然。
㈦ 網上投資公司招聘的股票交易員操盤手都可靠嗎,懂得請多說下。謝謝。
一般的股票交易員操盤手招聘渠道很多,網上招聘也是一種,其實重點是在操盤手的面試過程比較復雜,而且淘汰機制比較嚴
㈧ 招聘操盤手是騙局嗎請各位知道相關情況的給點經驗!
以下為招聘操盤手的公司如何一步步騙應聘者的過程
培訓第一階段:鋪墊
一般是講基礎知識和行業情況,加大和培訓學員的溝通和熟悉度,這些知識網上一般都有,更多的還是告訴你金融行業如何如何好。說你選擇這個是完全明知的,公司實力如何強大,培訓的盤手如何優秀。
培訓第二階段:各種營銷
一般是技術分析的練習,盤面的解答,有些公司為了培訓的第三階段,會把此階段做的時間很長,甚至在第二階段的時間達到1個月的時間。
這一個月的時間都是免費學習,免費教知識,不可否認,在這個階段很多人確實學到了一些知識,時間長不是因為公司多麼負責任,不是因為培訓的時間長,掌握的技術好,以後給公司做賬戶會減少虧損。這不是他們的目的,因為他們原本就沒有賬戶。
他們的目的是想讓你付出更多的時間成本,想讓你覺得培訓結束後不在這個公司做,你會浪費一個月的時間;的確他們確實做到了,很多人因為在這里一個月的學習,對什麼都熟悉了,也不願意從新找別的機會了。
情感投入+事例營銷+托:
在這一個月的時間里,你的直接負責人會給你私聊增加,逐漸獲得你的信任,讓你覺得他做什麼事情都是為你好;負責人還會舉更多的例子,某某員工剛進公司的時候水平怎麼樣,現在月薪2萬,5萬等,實際上這些某某某都是不存在的。都是為了讓你的慾望不斷擴大,誘惑你不斷留下的棋子;更有甚者一些公司的經理會安排心腹員工,冒充和大家是一期來培訓的,以托的身份來說這個行業哪個公司都一樣,這家公司還比較靠譜等等之類的
培訓第三階段:收網
經過了培訓階段的投入以後,在這階段經理會找你談話,說你的考核同過了,可以進行操盤手實盤賬戶考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成,有的開出底薪8000,10000.此時不要高興,這些薪資一般都是實盤賬戶考核通過以後才有的。經理接著會說:自己需要拿2000,或者5000美金開一個賬戶,盈虧自負。月盈利10%以上可以成為公司的盤手,很多培訓者會說:我們是來應聘的,沒有錢開戶,也不能保證有盈利,希望公司給自己一個賬戶操作。
經理會繼續開導你:因為你沒有做過實盤賬戶,或者你以前做的記錄不能代表你的以後,我們希望看到你學了公司的方法後的操作情況,這個情況一定是真實賬戶才能體現出來,因為以後公司給你的也是真實賬戶,所以在給你賬戶之前你也要用自己的真實資金去操作,這樣你的心態才會更加重視!
有些培訓者在猶豫之後離開了公司,去接著尋找下一個可以不交錢能成為盤手的公司。
欺騙成功
還有一些培訓者會想:盈利10%就可以成為盤手,覺得很簡單,因為在培訓的第二階段做模擬賬戶時,一個星期就能盈利50%,還有的一星期翻倍的,在實盤操作的時候又有專業的老師指導,10%應該沒有問題。
此時又聯想了培訓時老師講的某某某盤手在公司的培訓之下年收益多少,此時托的話也在耳邊回響,哪個公司都一樣,這個公司還更靠譜一些等等。最後你決定省吃儉用,向同學家人借錢開戶參加公司的真實賬戶考核!
操盤手招聘騙局揭秘-真實賬戶考核篇
真實賬戶考核篇引言
接上篇培訓階段,當你同意自己出錢開戶接受考核後,你開始了一段刻骨銘心的操作生涯!這段生涯是通並充實著,最後大部分以失望結局,對一心想通過這種渠道走向操盤聖殿的朋友來說,是一次很大的打擊,很深的絕望。
真實操盤手一定是公司通過內部嚴格選撥,絕非一個星期培訓就可以上崗!
㈨ 這個操盤手的工作靠譜不靠譜啊
借用一句銀英傳:讓騙子有機可乘的人,要負比騙子本人更多的責任!
如果這類地方要詐騙,不外乎,
1,以各種名義向你收錢,比如培訓費、押金、保證金、管理費......;
2,非法利用你的個人信息如身份證等;
3,要你用自己的錢來操盤——風險極大,賺錢後公司抽成,賠錢後強行平倉讓你血本無歸。
4,出賣你的人際關系,讓你拉親朋好友來開戶,同上。
那些用戶名就是廣告和聯系方式的,掛網上主動加好友發私信的,自稱每天兩三個小時就能掙到生活費的,費盡心思兜售網站插入亂碼發鏈接的,哭著喊著要你去看圖片個人空間的,鼓吹一根網線一台電腦輕松創業的,叫囂免費代理開戶投資的,貼出收款圖現身說法的,拉你去什麼yy頻道改昵稱交會費的。。你以為是什麼善類?
㈩ 股票交易員,未來前景如何
投資銀行的主要業務是為對沖基金、共同基金、其他投資者等客戶買賣股票初,即股票交易繁榮時期,投資銀行設立了大量交易人的工作崗位,這些工作崗位的工資上升到了位。沒有錢,沒有工作,股票交易員已經成為「稀有動物」了嗎?但是獵頭Options Group最近的分析顯示,今年很多交易者的獎金都在減少。特別是股票交易員將大幅減少,信用貸款和證券化商品交易員將成為今年得不到高額獎金的集團。
但是Greenwich Associates股票負責人Jay Bennett認為問題並不嚴重。「因為我們的感覺是大幅度削減的時代結束了。」還有寒冬裁員可能結束了,但對剩下的「維納」來說,寒冬還沒有過去。華爾街交易業務取得了年來最差的成果。對沖基金和其他機構沒有受到市場動盪的影響,表現得比較好,但補償顧問機構Johnson Associates Inc認為,整個行業的獎金將全面下降。