㈠ 小道消息對組織的影響
這個問題可以這樣解釋:
1、首先「小道消息」我們可以理解為「道聽途說」,「匿名消息」和「非官方渠道獲取的信息」
2、其次,隨著時代的發展,我們國家的組織機制逐步正規化,在考核評價幹部和群眾時,相關組織都會要求檢舉和揭發者提供真實姓名,匿名揭發將視為無效,所以,小道消息對於組織的相關工作是不會有影響
3、但是,任何事情都是有兩面性的,中國有句老話叫「人言可畏」,所以,在信息時代高速發展的今天,小道消息可以通過手機短息,電子郵件等多種方式在群眾中傳播,所以,在群眾中,無論是關於組織正面或負面的消息,都會影響到群眾對組織的認識
㈡ 「小道消息」是什麼意思
成語:小道消息 【解釋】指非經正式途徑傳播的消息。往往傳聞失實,並不可靠。《現代漢語詞典》對小道消息的解釋是道聽途說或非正式途徑傳播的消息。
釋義
【拼音】xiǎo dào xiāo xī
人們習慣將非官方發布,而是道聽途說的消息和傳聞,稱為「小道消息」。「小道消息」一詞源於美國。19世紀上半葉,美國研製成發報機,各家公司見它既經濟又方便,便紛紛架設線路。由於施工質量差,有的地方的電線曲曲彎彎似葡萄藤,故電報被人們戲謔地稱之為「葡萄藤電報」。但是卻不能和其他電報區分開來。後人們想到這些消息也是「通過葡萄藤」來的,而「通過葡萄藤」亦可譯為「小道消息」,兩個詞既相似,又有區別,於是便將道聽途說的消息和傳聞稱之為「小道消息」。
近義詞 道聽途說、捕風捉影、海外奇談 齊東野語、子虛烏有、無中生有、無案可稽、望風撲影
㈢ 什麼是小道消息
小道消息 【解釋】指非經正式途徑傳播的消息。往往傳聞失實,並不可靠。
㈣ 小道消息是什麼意思
小道消息,是在私下裡傳播的消息。人們經常接受和傳播小道消息,有人為之歡欣鼓舞,有人為之扼腕嘆息。小道消息是一把雙刃劍,既可怕,又神奇。
小道消息是社會的必然產物。從客觀上講,一是社會媒介不能快速充分地傳播人們所需要的全部信息,需要小道消息作為補充;二是有些消息不便或不宜以公開的方式傳播,只能只能採取隱蔽的形式。從主觀上講,人們有強烈的求知慾和獵奇心理,有搶先知道隱情和透露內幕消息的沖動。
小道消息能形成強大的社會輿論壓力。小道消息具有扶正祛邪、針貶時弊的作用。俗話說:好事不出門,壞事傳千里。小道消息大面積地迅速傳播,對犯事者名譽的影響是巨大的,因而能對不良行為起到有效的警戒和懲罰作用。小道消息也會以訛傳訛,混淆視聽。小道消息是私下裡的個人行為,囿於個人的檢驗手段、判斷能力和道德品質的欠缺,小道消息很難充分保證其客觀性和全面性,因而就會經常出現張冠李戴、甚至無中生有的錯誤。人格低下的人則有可能惡意製造不負責任的小道消息。不合實際的小道消息對無辜者的打擊比公開的抨擊要大得多,因為小道消息的傳播是分散的、隱蔽的,因而,它既很難找到侵權的元兇,也很難提供申辯的機會和場合。古人雲:三人成虎。說的人多了,莫須有的東西就會成鐵板釘釘的事實。古人又曰:眾口鑠金。眾口一詞,連金子也可以被消融,而況人乎?對那些別有用心的小道消息,人們把它稱之為流言蜚語。流言蜚語的可怕,就在於它不是光明正大地批評,而是耍陰謀詭計,叫你百口難辯,徒喚奈何。小道消息雖然能將對手置於非常尷尬的境地,但如果老是沉湎於搜集和傳播小道消息,就會成為無聊的人。因為小道消息畢竟上不得檯面,許多人對此不屑一顧。東家長、西家短的「長舌婦」就往往不受人歡迎。
深入地研究小道消息,是一個很有意思的課題。通過小道消息,人們能獲得社交的滿足感,並從中感受別人對自己的信任和尊重。小道消息一般在親朋好友中傳播。一個人得到的小道消息越多,表明他的人緣越好。不合群的人,是不可能得到小道消息的。小道消息大多是公眾私下裡感興趣的信息,需求量甚大,因而是一種稀有資源。掌握小道消息較多的人,他有資本在別人面前耍威風,賣關子,容易樹立社交權威。相反,無法掌握小道消息的人,人家會覺得索然寡味,很難在社交圈裡立足。在一個正式組織里,小道消息是連結人們關系的一種重要紐帶,著名的管理學家孔茨將它作為「重要的非正式組織」加以研究。一個有心計的領導人往往通過心腹掌握著大量的小道消息,同時也有意識地通過小道消息的渠道把自己的意思滲透出去,以加強對組織的引導和控制。能經常得到領導小道消息的人,一般來說,可稱之為領導的「紅人」。在政治社會,公共決策作為小道消息在民間傳播,這是不正常的。鄧小平同志就曾經說過:小道消息多了,說明民主的渠道少了。把公共決策這種本應公開的正式的信息當作私人掌握的資源,以小道消息的形式在自己的小圈子裡透露,這是一種信息資源壟斷、一種設置「租金」從中謀取私利的腐敗行為,應通過公開聽證、公開招聘、公開選拔、公開招投標、公開行政業務等方式從根本上解決。
㈤ 小道消息什麼成語
小道消息
拼音
xiǎo dào xiāo xī
近義詞
道聽途說
反義詞
言之有據
釋義
【拼音】xiǎo dào xiāo xī
人們習慣將非官方發布,而是道聽途說的消息和傳聞,稱為「小道消息」
㈥ 小道消息有什麼特點
特點:消息來源不明確,沒有有力的根據,捕風捉影 目標:引起注意,唯恐天下不亂
首先,小道消息多為焦點內容與當事人的利益有關。和公開傳播的新聞不一樣,小道消息具有貼近性。它往往傳播的是發生在你身邊的人和事,並且和你的親身利益相關。假如說傳你可能提拔,或集體加薪,或來個新領導,或組織發生其他重要變更,你能熟視無睹?毛澤東在《反對自由主義》一文中曾經批評過「事不關己,高高掛起」的現象,小道消息緊扣你的脈搏,你想犯自由主義也無法實施。小道消息十分容易引起你的共鳴,傳播的威力自然不言而喻。
其次,小道消息是正式組織的補充。在正式消息渠道不暢,或組織尚在討論研究之中,或組織具有難言之隱時,為小道消息提供了傳播來源和土壤。譬如,有些管理者制定涉及員工切身利益決策舉棋不定時,採取非正常渠道發布消息,聽取反映,以便合理決策。其實,這對構建和諧組織,有著十分重要的作用。不過,組織不能任意擴大化小道消息的作用,如果那樣,會在組織形成不良風氣。偶爾為之,定能事半功倍。長期如此,會失去組織的公性力,權威性。
再者,小道消息往往速度更快。正式渠道的消息發布需要一定的批准程序和過程,好奇心的驅使、利益的驅動、小團體的需要、個人虛榮心的滿足,都會使得人們在第一時間、利用最快速度將未經考證的小道消息向外傳播,速度更快就不足為奇。
㈦ 什麼叫小道消息(例子)/流言(例子)。怎麼看待
小道消息 例:聽說這次考試XX題是XX卷子上的XX題
流言: 例 :春哥是男的
怎麼看: 流言止於智者 小道消息不可信
㈧ 如何看待小道消息
小道消息,都是頒布上檯面的消息。如果說謠傳公司合並擴張這類的好事兒也算是小道消息,那我想對於工作無太大影響的我就不說了,就說那些影響員工情緒無利於工作的事情。
這樣的小道消息多是牢騷和抱怨:一是對工作本身;一是對上級領導。
先說對領導的。行政級別不同,但人格上,每個員工的感受都應該受到領導的重視;真正拋開人性不談,就工作本身,只有員工感到自己受到了領導的重視,才會對工作產生更多的主動性。那麼當我知道員工對我有不滿的時候,我第一反應就是要探明原因,是為什麼有了這樣的不滿而且還讓他對別人牢騷這個不滿。以下情況分個類:
1、 因為我的工作風格不能讓他接受。
工作風格這個東西是難以改變的,但是我們是在中國做管理,中道管理一個很基本的思想就是無論什麼樣的工作態度都不要發揮到極致,要做的圓潤,有變數,目的是讓這樣的工作態度或者工作風格變得更有效。我想,如果因為這點,直接找其溝通,就等於說:「我知道你在背後非議我,你小子當心。」這樣他會感覺到別的員工出賣他,不利於組織團結。所以,可以藉助一次工作任務分配的時候,問他有沒有更好的辦法或者問:對這個事兒你有什麼想法。然後判斷員工是如何思考問題的,然後去考慮是不是自己不夠了解他的辦事風格。工作習慣這種東西不容易改變,但是,將兩種截然不同的工作習慣的人協調的能夠順利合作卻並不是很難的事情。當然了,前提是他真的有想這個問題而不是敷衍,如果是敷衍,那就要找別的機會去再次發問,直到了解了他的工作習慣為止。
2、 因為我的一次任務交接讓他的利益受到了損失。
如果是這種情況,首先看這種損失是不是必須要讓員工受到的。出力不討好的活兒每個公司都有,甚至可以說每個部門都有,但是,這樣的活兒總得有人干,如果他幹了這樣的工作,業績上得不到公司的肯定,應該從側面對這樣的工作進行支持,比如口頭的表揚和福利的優先權都是必不可少的,除此之外,還要不停的通過非正式的溝通,向這個員工灌輸一種思想:你是很重要的,我們是站在你的肩膀上看日出的。再有就是多藉助公開場合去表揚這樣的員工,讓大家都直到他的重要性。
3、 因為上述兩種原因發生很多次,讓他跟我有仇。
這個時候,情況就嚴重了,因為我和員工的溝通有了問題,不通暢啊。是不是我不夠民主,在做決策的時候倉促決定了而未經過充分的討論?是不是在時間緊迫、沒有經過充分討論的時候我就做了決策但是事後沒有向員工們解釋清楚?是不是我重視外向、語言組織能力較強的人而很少花心思和時間自傲那些內向、踏踏實實干工作的人身上?等等問題,要反思清楚,盡可能的站在抱怨發起者的角度去考慮問題,考慮好了就第一時間坦誠的溝通,這個事後如果再瞻前顧後,就有可能讓這種抱怨發散成組織的瘟疫,因為太多的事情我做的沒有讓員工滿意,他有重組的證據去給別人解釋我怎麼的搓。
前面三點,都是基於一個前提:這個員工是人才或者是人財。說白了,他要不是能力出眾、才華橫溢,要不是能力出眾、才華橫溢兼之人品一流。如果他是人材,只是有潛力,有可塑性但現階段並沒有出色的能力體現,那麼我想就要衡量一下我花時間在他身上的成本在多久能得到回報,如果溝通成本過高,可以讓其抱怨,因為優秀的企業環境里,低業績的員工一般沒什麼威信可言。如果他是「人裁」,那就盡可能的聯系人力部門,讓其走人吧,反正就算他不牢騷,早晚也要走人的。
前面三點,也都是在講「道」,管理者之道。而非「術」,馭人之術。
這里不談馭人之術,一方面是這個東西很細,不容易展開歸類一一去說;再者是因為這個東西拿不上檯面,否則《厚黑學》早就暢銷了。
我還年輕,欠修煉。「道」這種東西是可以從書上,從別人的實踐上總結的;而「術」這種東西,必須吃過虧,有過教訓而且經歷實戰的考驗才能養成,我現在不具備這樣的能力就不敢妄談,但是,我想說二者必須結合去對待小道消息,只有相互結合才能真正做到恩威並用,才能讓員工既覺得你是親切,是好朋友;又懼於你的權威,在幹活兒的時候有緊張的工作狀態。
我喜歡管理學,因為這個東西能給緊張的工作增添刺激,管理正式組織和管理非正式組織就好比軍隊中管理正規軍和游俠。二者方法套路完全不同但是基於的目標是一致的,都是為了通過別人去實現組織的目標。小道消息總是不可避免,當管理跨度大於50的時候,員工對於管理者,對於工作的牢騷也會時常出現,運用得當就能趨利避害,運用不得當,就會對組織造成危機和動盪,運用得當與否,全憑一心。要想有朝一日能將這種關系處理的得心應手,我們除了不停提高自己的人格魅力(道),不斷鍛煉自己的目的性溝通技巧(術),我們還能做什麼呢?
㈨ 小道消息有哪些作用(是溝通考試中的題目)
1、小道消息是信息傳輸通道的組成部分
在信息源、信息、編碼、通道、解碼、接受者、反饋、雜訊這八個傳播要素中,傳播通道包括語言和非語言兩種形式。這里的語言是廣義的,包括文字、圖像、聲音等,其形式是所有語言來傳達口頭或書面的信息;非語言形式是指不用語言傳達,其形式主要是傳播(溝通)者的表情、語音語調、形體語言等。
小道消息的傳播既有語言傳播,又有非語言傳播,且遵循信息傳播規律。小道消息包括各種各樣的觀點、猜測、疑問、刁難、敵意、奉承、沖突、威脅等。必須引起重視的是,雜訊存在於整個傳播過程,影響著信息的真實性。
2、小道消息是簇式傳播
小道消息能非常迅速地從四面八方向整個組織傳送信息,構成典型的簇式傳播鏈,一些人積極地向其他人傳送。接受者和傳播者的身份不停地轉換,更多的具有相似背景、能夠容易傳播的地方更加活躍,豐富了小道 消息傳播內容。正式渠道的信息發布需要一定的批准程序和過程,好奇心的驅使、利益的驅動、小團體的需要、個人虛榮心的滿足,都會使得人們在第一時間、利用最快速度將未經考證的小道消息向外以加速度傳播。特別是電子郵件、BBS、博客、手機簡訊、彩信等新媒體的出現,擴大了圍繞簇的人群和范圍,增強了傳播速度和傳播效果。
3、小道消息往往具有良好的貼近性
和公開傳播的信息不一樣,小道消息多為焦點信息,它傳播的往往是發生在人們身邊的人和事,與當事人的利益息息相關。譬如,傳說身邊某個人或自己可能被提拔,或集體加薪,或將有新領導上任,或組織發生其他重要變更等,組織相關成員豈能熟視無睹?小道消息的貼近性,十分容易引起傳播者和接受者的共鳴和互動,傳播的威力自然不言而喻。此外,盡管組織的決策是綜合多方面的因素作出的,受自身條件和思維方式等影響,不少被管理者往往不能全面理解和領會,他們從自身利益出發,給出自己的詮釋(編碼),通過小道消息的方式傳播。參與傳播的簇群具有相似的價值判斷,因此人們確信小道消息比正式溝通的信息更可信。事實上,有些小道消息最後得到了驗證,加深了人們對小道消息的信任。而正式渠道的信息常常被質疑,產生嚴重失真,人們喪失甄別信息真偽的能力,影響組織和管理者計劃、決策的有效實施,降低了組織和管理者的信譽、號召力。
4、小道消息是正式組織信息的補充
有調查發現,有75%的員工在他們通過正式渠道得到信息之前,就已經通過小道消息知道了相關內容。在正式消息渠道不暢,或組織尚在討論研究之中,或組織具有難言之隱不便及時發布時,為小道消息提供了傳播來源和土壤。組織和管理者應該注意小道消息的收集和甄別,識別出被管理者普遍關注但感到疑慮的問題和由此產生的焦慮,使決策更具科學性、合理性。如在制定涉及員工切身利益決策舉棋不定時,可採取非正常渠道發布消息,聽取反映,以便合理決策。其實,這對構建和諧組織有著十分重要的作用。不過,組織不能任意擴大小道消息的作用,如果那樣,會在組織形成不良風氣。偶爾為之,定能事半功倍。長期如此,會失去組織的公信力,權威性。
5、小道消息失真度高
研究發現,小道消息的真實性只有59%。小道消息在非正式渠道、非公開化傳播,傳播者、接受者往往不負責任,傳播的信息無須審核、驗證,違背了正式信息的真實性。有些小道消息無中生有,經過傳播者不斷失真的編碼、解碼、反饋,最終以訛傳訛,形成強烈的正反饋,導致重大失真,影響組織的凝聚力和正式溝通的權威性。有些情況下,失真的小道消息能夠達到共振,出現難以控制的局面和形勢,將組織帶向崩潰的邊緣。
6、小道消息不同於造謠
小道消息與謠言的相同之處是,二者一般都源於對正式傳播主體的不信任,在傳播途徑上也有一定的相似之處。但是,二者的主觀性、目的性根本不同。 <收起
㈩ 小道消息的釋義
【拼音】xiǎo dào xiāo xī
人們習慣將非官方發布,而是道聽途說的消息和傳聞,稱為「小道消息」。「小道消息」一詞源於美國。19世紀上半葉,美國研製成發報機,各家公司見它既經濟又方便,便紛紛架設線路。由於施工質量差,有的地方的電線曲曲彎彎似葡萄藤,故電報被人們戲謔地稱之為「葡萄藤電報」。但是卻不能和其他電報區分開來。後人們想到這些消息也是「通過葡萄藤」來的,而「通過葡萄藤」亦可譯為「小道消息」,兩個詞既相似,又有區別,於是便將道聽途說的消息和傳聞稱之為「小道消息」。
近義詞 道聽途說、捕風捉影、海外奇談 齊東野語、子虛烏有、無中生有、無案可稽、望風撲影
反義詞 言之有據、有根有據、言之鑿鑿