『壹』 听说青藤云安全有股权激励，是真的吗
注意风险，骗子态度。
『贰』 青藤云安全这个公司怎么样牛不牛
青藤的CEO张福，在同济大学毕业，是国内最早一批黑客技术研究者。在安全攻防领域有超过15年的探索和实践经验，曾先后在国内多家知名互联网企业如九城、盛大、昆仑万维担任技术和业务安全负责人，主导设计开发了九城游戏代码漏洞挖掘平台、互动压力测试系统、盛大旁路式游戏反外挂系统等多款创新性产品，结合互联网一线业务积累了大量安全实践，对企业安全需求和安全技术都有深刻而前瞻的理解，是国内屈指可数的互联网安全专家。
『叁』 青藤云安全发展状态如何
自己在青藤只工作了一年，每进行完一个项目，就能接下一个项目。当然，如果你想休息一下，也是可以跟公司调整安排的。反正公司目前是不缺项目合作的，如果年轻，想进来学习的话，那青藤真的很适合我们这些刚刚毕业的小年轻了。
『肆』 最近想换工作，青藤云安全这个公司怎么样
我是在青藤工作四年的老员工了。在六年的时间内，经过四轮融资后，现在总额已经5.6亿加了。而且公司现状发展特别猛，得到了在行业内多家公司的认可。员工的业务能力也是非常不错的，每年公司都会扩大经营范围或者是人才招揽。以我四年的工作经历来说，青藤是个很不错的公司
『伍』 青藤云安全的业务实力怎么样
青藤的业务能力真的有目共睹的，虽然已经不在这边工作还是会夸的！真的很赞，在这一年，不管是人际关系上、还是说业务能力上，我都有大幅度的提升。在2017年的时候，青藤获得中国公司中，唯一获得“Gartner Cool”厂商称号。
『陆』 留学回来，接到了青藤云安全的offer，想问一下知乎的朋友这家公司怎么样
在主机安全的这个领域中，青藤是佼佼者。2014年创立的青藤云安全，现在已经有6个年头，6年5轮拿到融资，单笔融额还创下安全行业新高。青藤始终站在技术前沿，真正把把自适应安全理念、ATT&CK框架落地，吸引了大批信息安全从业者加入。青藤的工资福利和企业文化也算是不错的，如果有认识的朋友建议你去聊一下，毕竟每个人心理都有一把秤，是否能达到你的预期那就得自己试试了。
『柒』 青藤云安全发展状态怎么样
自己毕业后就在青藤只工作了一年，每进行完一个项目，就能接下一个项目。当然，如果你想休息一下，也是可以跟公司调整安排的。反正公司目前是不缺项目合作的，如果年轻，想进来学习的话，那青藤真的很适合我们这些刚刚毕业的小年轻了。
『捌』 正在考虑跳槽青藤云安全公司要求高吗
我说一下我的看法吧，作为同行，青藤这家公司一直都是很多企业模仿的对象，有些产品技术安全性能都非常先进，技术岗位员工的专业能力都不是用一个强能形容的了的，所以很多同行公司非常愿意招聘从青藤离职的技术人员或者的挖墙角，不过流动性很小很小，大家都知道青藤技术人员厉害其实最大的boss还是老板张福，他从零几年的时候对计算机这方面已经在市场中小有名声了，能入职青藤的核心技术部需要点本事，这家公司在国内发展趋势一直很好，反正能入职的话发展空间很广阔。
『玖』 青藤云安全福利怎么样
您的问题我已看到，那么，青藤云安全福利怎么样？？下面就由小编来为你解答。
答:青藤换了研发的管理班子，早就不存在之前的那些问题了，刚刚拿了B+轮融资，在职感觉还不错。也不打卡，还是挺自由的，都靠自觉吧，跟着技术老大还是能学到不少，问题当然有，但还是多提升自己吧，要不去哪都是问题。
所以，公司虽好，但也得员工好，福利才会产生。
以上仅供您参考，还望您能采纳，谢谢！