Ⅰ 大家帮忙选个适合金融行业的网名，三个字或者4个字，主要股票，投资之类的，自己开的投资公司，要有点气派
金手指。取点石成金之意，不仅霸气还略带邪气
Ⅱ 做金融股票的工作好不好
投资是一种金融行为，并不能称得上是一种行业。股市 债市 期货 基金等都属于金融产品。细分析起来“炒股”是一种动宾形式的短语，更应该是一种行为，就像“吃饭”“写作业”“投资” 单就这个短语来讲，也并不能称它是属于哪个行业，就像你不能说“吃饭”属于事物，你只能说“饭”属于食物。
投资是金融活动
另外，说炒股是赌博的人并不懂股票，炒股和赌博的共性都是一种概率性的事件。但在本公子看来，也正式这种概率性恰恰是两者的本质区别，也就是所谓的风险管理。或者更具体点说是可控的收益风险比。当然，你只有经过一定的修炼才能达到这种境界，对于那些没什么天分的人，面对股市的涨跌茫然迷失在k线图中，在他们看来走势当然是一种布朗运动。
Ⅲ FRM：国内金融行业是如何招人的（校园招聘）
国内证券行业是个小圈子 以券商投行人员为例 现在全行业从业人数也不过5000余人 同时由于社招对人的专业能力要求高 具有一些特点
第一轮 口碑
通常有一些职位空缺的时候 公司内部倾向于两个路子 内部招聘和介绍
可以说这是社会招聘的两条快速通道
内部招聘是可以给员工提供一些职业发展通道 促进内部人员合理流动 客观来说 公司内部业务部门的人员流动还是很频繁的 尤其是一些营业部的同事 获得了上升到总部的工作机会 对于一些毕业无法进入券商总部的学生来说 不失为一种曲线救国的路径 内部招聘的要点一是工作业绩出色 二是搞好和领导的关系 这样领导愿意放人 并且可能说上几句关键的好话
所谓的介绍就是让熟人直接推荐圈内不错的人 一个人在券商圈子内人面广绝对是个加分项 如果口碑好自然更是加分 口碑好除了会做人 专业能力是个硬条件
事实上券商很多重要甚至关键的岗位 都是通过这两个方式优先补充人才
第二轮 猎头
这两年常用猎头的岗位侧重于一些技术性很强的岗位 包括保荐代表人 销售总监 资深研究员
公司付给猎头的费用通常都是以几十万记
从另一个侧面可以说明证券行业有本事的人是可以赚到钱的
第三轮 正常招聘
正常招聘就是发布招聘广告---笔试---面试
一些不太重要的基础岗位往往靠这个方式去填补人员
一般来说就算发布重要岗位的招聘广告了 通过这种方式也招不来合适的人 说明了市场上有能力的人总是稀缺的
Ⅳ 金融股票投资广告怎么在凤凰财经网上做广告推广
这个必须找代理商，或者找软文发布平台来做。这个直接找凤凰网是不行的，没有相关的渠道。软文发布平台和编辑有一定的合作关系，所以可以找他们。一般是图片广告和文字广告的形式吧，或者是直接发布，这种是最便宜的，不保证任何位置。如果要保证位置的话，估计要贵一点。
Ⅳ 公司金融 股票
大金融股是指市值巨大、占据股指成分较大的银行、保险、证券这三类股票。我们知道金融股是处于金融行业和相关行业的公司发行的股票。
(5)金融股票公司校园招聘宣传单扩展阅读：
从市场因素判断，金融股具有四大投资优势：
一、股价不高，金融股中大部分个股的整体股价目前仍然不高，特别是证券股和信托股基本上处于刚刚起步阶段；
二、增量资金介入明显，从成交量分析金融股上涨时放量显著，而下跌时量能迅速萎缩，显示出介入资金是立足于长线投资，并坚定看好该板块的后市；
三、技术形态良好，个股底部形态构筑完整扎实；
四、有政策利好支持，金融股是解决股权分置的潜在试点板块。
在目前的市场大背景下，金融股的市场号召力和对资金的吸引力正在逐步显现出来，该板块有望成为领涨核心，值得投资者的密切关注。
Ⅵ 关于金融、股票、HR求大神指点
怎么说呢？金融本来就不简单，从考研金融那么高的分就看得出来，股票更是水深的很。
第一个比较专业，入门比较高，给员工讲，不知道你那些员工专业素养怎么样？要是有个基础的话，你就不好糊弄了。建议你找本个人研究金融创新理论的书，把主要概念和理论记下来。形成一个大的框架，然后自己再往里边填东西。
第二个看似谁都可以炒股，但是里边门道很多很多，市面上的书都是出来的跳梁小丑，真正的技术都是视若珍宝，就像自己废了很多年修炼的武功样，不会轻易告诉别人。但是这个里边水分大，你恶补一下，自由发挥应该是没什么问题的。
Ⅶ 求助求助，我是刚毕业的大学生，我面试了一家金融公司，做外汇和股票的，现在在培训。
当然高收入必然高风险建议签的合同一定要看清楚，有没有一些隐形条款和附加条款，做为一个合格的操盘手这个月薪是很正常的
Ⅷ 我想从事金融行业的工作，很喜欢股票，不知道要有什么要求
如果想从事二级市场上股票的研究 投资工作
基本就上进入证券公司的研究部、资产管理部或者基金管理公司
但进入这些地方，对学历和学校有着很严格的规定
都会要求国内外知名大学经管类硕士以上学历，不具备这一点，连简历关都过不了
举个例子，比如09年南方基金暑假实习生只从北大和清华招人，博时基金今年应届生招聘也是把目标院校定在清华北大人大复旦这几个地方，去年招商证券应届生招聘，北京地区就招几个行业研究员助理，但进入面试的清华、北大、人大、中央财经、对外经贸的人就有将近200人，而且里面还有2个康奈尔大学的硕士，1个伦敦政治经济学院的硕士
所以，你得先提高学历，否则一点可能都没有
除此之外，有CFA、CPA，会给你加分，CPA是非常非常重要的，想在这个行业做，CPA是必不可少的
像其他几位说的证券从业资格是非常简单的，这些部门在招聘的时候是不看重这个的，很多人是入职之后才考的
其实你是学工科的，如果再有一个经管类硕士学历，这种复合背景是很受金融业欢迎的，一些机构招人都会写上“本科为理工类的优先”，只是不知道你的本科学校如何、现在工作单位是什么类型的、从事的工作是什么类型和层次的
如果这些条件都不错，考个研究生或MBA，前途是很好的