『壹』 为什么公司要上市让股民买他们的股票
融资!公司要发展壮大需要不断的资金注入，向银行贷款，风险大，银行不会答应的，那只能到股市融资了。
『贰』 我们公司要上市了，可以买股票吗安全吗
要看你们公司的前景和实力了，一般情况下是可以买的，公司稍微有些实力都会收到政府了什么的支持，都会有些前景的
『叁』 我来公司不到一年,公司准备上市,我能购买公司股票吗
如果公司有原始股份给员工认购，那是一定要去认购的。不是原始股，但公司上市后在二级市场上的股票，你也是可以去购买的。
『肆』 公司说要上市，让我买原始股
当然， 如果真的是原始股的话那赶紧买啊， 因为 新股上市第一天不限涨幅，一般可以小赚一笔，赶紧买吧 ！！
『伍』 我们公司还未上市，但是公司让我们买股票，这是什么行为，合理吗，是否合法
判断这个问题要三个层次
一是公司能不能上市，这是前提。上市需要很多条件，业绩是重要方面，还要综合判断行业发展、成长性、历史沿革、财务规范、守法经营等好多问题。楼主可以比较《首次公开发行并上市管理办法》去看一下企业有没有什么硬伤。楼主没有提供净利润数，所以还没法判断公司业绩。 如果年净利润在3000万以上，而且主营业务收入年均增长率在30%以上，那上创业板还是有希望的。如果在5000万以上，那可以上中心板。
二是让楼主买的是什么样的股份。如果是敞开了所有员工都能买，那就算了，因为这样上不了市，超过200人的内部职工股是不允许的。通常情况下只会让核心管理层买。如果已经扩大到中层这个范围了，那就必须要弄清楚是让你直接买要上市的公司的股份，还是公司的股东公司的股份，也就是直接持股还是间接持股的意思。间接持股的问题是即使公司上市了，楼主也不能自由套现，因为你手里没有上市公司的股票，只有你持股的那家上市公司股东公司把股票卖了，你才能分钱。或者把你的股票转让给其他内部员工，当然就没法按照市价转了，范围也很有限。
三是如果能上市，以何种价格入股比较合理的问题。没有给净利润数，所以也没法算。通常情况下是用净利润乘以一个倍数，最多6-10倍吧，得出公司价值，然后再除以总股本，得出每股价格。对内部员工来讲，很多都干脆参照每股净资产定价，算是给员工的股权激励了。但是最近证监会新出台了关于股份支付的规定，通俗的意思就是说以后给员工的股份价格不能太低了，否则在计算上就要扣减公司净利润数。
现在上市其实挺不容易的，通过率不像以前那么高了。两个比较直观的办法，一是找找最近有没有跟你们公司差不多的企业上市，比较一下；二是打听一下给你们做上市的中介机构，尤其是券商是哪家，如果不太有名，那风险就比较大了。
最后要提醒，买原始股是有风险的，上不了市就基本算打水漂了，最好问问老板有没有回购协议，如果上不了让他再从你们手里把股权买回去。
由于不知道详细信息，只能抽象的说说了
『陆』 是不是一个公司必须得上市 上市之后就可以让别人买他们的股票了
上市可以募集资金，银行贷款也容易，获得资金快速壮大吞并同行，也可以通过市场卖出股票退出公司，这比未上市公司卖出股份容易。三是能够高溢价出售股份，你的成本只是原始股。不利的地方，上市受到监管，财务管理都不自由，还得每季度公布财务，也就是公司的隐私逐步公开，同行都清楚你公司的实力。
『柒』 为什么公司要上市.我们为什么要买股票
呵呵，上市的企业就可以玩空手道啦！买股票就是为了更好地被忽悠！
『捌』 公司马上要上市，员工可以买内部股票。是不是买的越多越好
应该是的，但是公司可能会限制购买的数量，
你要是全部股份都买下来，你就是老板了。
『玖』 公司要上市让员工买自己的股票是好事还是坏事
肯定是好事。一般上市公司的股票在初期都会股价上涨的。而且内部股票相当于企业福利。价格低，价值高。建议：买入。