當前位置:首頁 » 公司股票 » 股票公司扣業務員底薪嗎
擴展閱讀
買股票要買自己熟悉的 2025-07-09 07:09:20
怎樣看股票交易費用 2025-07-09 07:09:10
有數組函數的股票軟體 2025-07-09 06:28:53

股票公司扣業務員底薪嗎

發布時間: 2021-07-26 08:01:50

Ⅰ 請問公司對業務員實行責任底薪的做法對嗎

當然是不對的了。
底薪
是一定要高於或等於當地的最低
工資水平
的,不能因為跑不到業績就沒有底薪。
這樣的企業肯定不是什麼好企業,就算你去了,做出業績,可能也會找各種理由來扣錢,最好別去。

Ⅱ 做股票的公司是有責任底薪還是無責任底薪

看你什麼職位了,如果是業務的話,現在大部分也是無責底薪,但是有的是有很多貓膩的,比如沒達到業績是這個底薪,達到了才是跟你說的那個底薪之類的,所以去面試的時候要問清楚

證券公司的待遇,所謂的底薪+提成,提成是按什麼算的

一般新員工基本工資800,開一個有效戶提100,提成是客戶交易費的20%.比如客戶10萬元買股票,千分之一的交易費就是100元,你提成20%就是20元.呵呵,如果客戶有1000萬買股票,千分之一的交易費就是10000元,你提成20%就是2000元,客戶一個月交易三次,你就可以提成2000*3*2=12000元,因為客戶進出你都要提成的,算算,客戶1000萬交易你的月薪就可以達到1.2萬了,高薪呀,呵呵,不過你要累積到1000萬的託管資產至少要3年啊.

Ⅳ 公司隨便扣工資合法嗎

不合法。

《勞動法》第九十一條 【用人單位侵權處理】用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償,並可以責令支付賠償金:

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;

(三)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的;

(四)解除勞動合同後,未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。

(4)股票公司扣業務員底薪嗎擴展閱讀

《勞動合同法》第七十七條 【勞動者權利救濟途徑】勞動者合法權益受到侵害的,有權要求有關部門依法處理,或者依法申請仲裁、提起訴訟。

用人單位不得剋扣勞動者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資:

(1)用人單位代扣代繳的個人所得稅;

(2)用人單位代扣代繳的應由勞動者個人負擔的各項社會保險費用;

(3)法院判決、裁定中要求代扣的撫養費、贍養費;

(4)法律、法規規定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。

Ⅳ 業務員沒有底薪合理嗎

首先,我要說我不是做裝潢的業務,從事銷售行業也四五年了,但是他這樣肯定是不合理的。員工要很好的為公司工作,首先要保證的就是一個基礎的生活保障,其次就是給員工作好的福利待遇就是培訓,把員工都培訓成熟悉產品特點的合格的業務員才是最重要的,只有合格的業務銷售人員,公司才會有利潤的獲得,這本來就是相輔相成的事情,是彼此建立在共贏的基礎上的一種利益合作。所以,我本人建議:你如果是將來想在這個方面發展或者是要自己開一家這樣的公司,你就寧可不給工資,你也要干,咱就當偷師了交學費了把心態擺正,也就好了。但如果你是為了糊口,那麼你就和公司談談可以適當的給些底薪,同時可以降低一些返點,或者乾脆換一行吧,現在做業務很多行業都有的。要不你可以找個清閑些的工作拿這個當兼職。

Ⅵ 做業務員有保底工資嗎

業務員的保底工資都跟業績掛鉤。保底工資就像勞動法規定的基本工資一樣。
比如你5月份業績達到10萬,公司規定業績達到10萬保底工資是2000元,再加上公司提成3個點3000元,那你5月份工資就有5000元。

Ⅶ 做業務員沒有完成任務扣基本工資

雖然是不合法的,但是這樣的企業很多,如果公司是在沒有事先告知你沒完成任務就扣半個月工資的情況下,你可以找他們理論。但是你覺得不公平的話,可以換一家公司,他的制度雖然不合理,但是一個願打,一個願挨~也沒辦法

Ⅷ 證券公司員工收入大概多少

證券公司員工收入一般在1500元-20000元不等。

本科生剛畢業一般都是做客戶經理去拉客戶,待遇一般2000左右,有提成,拉的客戶越多,客戶資金越多,客戶交易越頻繁,你的提成就越多。客戶經理做得好錢很多。

證券公司收入是不固定的,客戶經理實行的都是底薪+提成的模式。底薪根據客戶經理的級別不同而不同,高級別的客戶經理光底薪就有幾千。提成根據客戶交易而成,一般提成一定比例。

3、不得與發行公司或相關人員之間有獲取不當利益的約定。這種約定不僅違反「三公」原則,也違反國家法律。由這種約定而獲取的收益為不法收益,將會受到行政處罰甚至法律制裁。

參考資料來源:網路-證券從業人員

Ⅸ 股票業務員是干什麼的

通俗來講,股票業務員就是叫人開賬戶,拿提成的,因為證券公司能拿到手續費和交易費。證券公司是和投資公司合作的。投資公司招業務員和經紀人。
業務員主要工作項目就是拉抄股的人去他們公司辦理股票帳戶,用他們公司辦出的帳戶操作。這些工作一般都是通過網路異地辦理開戶的形式來的。
股票業務員是指跟客戶直接接觸的人群。 他們工作的性質其實跟保險業務員沒有太大的區別,企業的目的是實現利潤最大化,利潤的產生來自於客戶對產品的購買,金融證券業也是一樣,只不過產品特徵不同,性質是一樣的。所以現在多數的證券公司業務員(即客戶經理)的主要任務還是拉客戶、做中介、搞經紀,主要收入來自客戶開戶、交易的傭金和提成然後他們的工作就是維護客戶,挖別人的客戶,反正大家都不容易。有部分的電銷,網路營銷會賣軟體。總結,目前來看是不違法的,就和傳銷一樣,中國沒有把它列入法律途徑。