① 中國文學獎主要有哪些，
1、茅盾文學獎（始於1981年）
中國作家協會主辦的中國文壇最高榮譽之一，每四年頒發一次。茅盾文學獎是根據茅盾生前遺願，為鼓勵優秀長篇小說的創作、推動我國社會主義文學的發展而設立的。單項獎金為1萬元。
2、莊重文文學獎（始於1987年）
香港著名人士莊重文先生倡議出資，由中華文學基金會主辦的一項青年文學獎。主要用來獎勵在文學創作、文學評論中取得優異成績的年輕作家和優秀的青年文學刊物。現每兩年頒發一次。
3、曹禺戲劇文學獎（始於1994年）
專就劇本創作所進行的全國性評獎，代表了中國戲劇文學創作最高水準，其前身是中國戲劇家協會於1980年創辦的全國優秀劇本獎，1994年更名為曹禺戲劇文學獎，由中國文聯、中國戲劇家協會主辦。每年評選一次，每屆評出10個正式獎和10個提名獎。
4、魯迅文學獎（始於1995年）
中國作家協會主辦的中國文壇最高榮譽之一。每兩年舉行一次（實際大約每三年一次）。設有中篇小說、短篇小說、報告文學、詩歌、散文雜文、文學理論評論、文學翻譯作品等七項獎項，每項可評5部作品。上一屆單項獎金均為2000元人民幣，今年這一屆均為一萬元。
(1)金駿馬獎對公司股票有影響擴展閱讀
世界文學獎
【諾貝爾文學獎】-首次頒獎時間為1901年，由瑞典文學院評定，根據瑞典化學家、發明家、軍工裝備製造商和硝酸甘油炸葯的發明者諾貝爾的遺囑設立。知名獲獎作品有：《百年孤獨》、《老人與海》，《局外人》、《荒原狼》等。
【普利策獎】-首次頒獎時間為1917年。該獎項根據美國報業巨頭約瑟夫-普利策的遺願設立。現在，不斷完善的評選制度已經使普利策獎成為全球性的一個獎項，被稱為「新聞界的諾貝爾獎」。知名作品有：《飄》、《殺死一隻知更鳥》、《純真年代》
② 駿馬獎的評獎紀律
1、為確保評獎的權威性與公正性，全國少數民族文學創作獎要堅持評獎標准，逐步實行評委名單公開、投票過程公開以及評委評語公開制度。每一評委或評委會集體要對獲獎作品分別作出簡短的評價，評獎揭曉時公之於眾。
2、杜絕行賄受賄等違法亂紀行為和人情請托等不正之風。評委會委員、審讀小組成員以及評獎辦公室成員，一律不得收受參評者的禮物，不得出席參評者的宴請，不得進行任何有可能影響評選結果的不正當交易。一旦發現此種行為，有關評委或評獎工作人員的資格將被取消，有關參評者的參評資格也將予以取消。
3、實行迴避制度。評委會成員和參與評獎工作的工作人員若有作品參評，或與參評作家作品有較為密切的關系（如系作品的責任編輯、參評作者的親屬等），有可能對作品作出不公正的判斷，應主動迴避，或作者退出評委會，或作品退出備選篇目。
③ 公司個人獎項名稱
獎項名稱：xx之星、守護者獎、最佳金算盤獎、德魯克獎、最佳駿馬獎、愛心天使獎、最佳理才獎、最佳創藝獎、最佳銷售獎、成本控制獎等。
1、可以設置團隊獎和個人獎，團隊獎可以設置最佳團隊獎、最佳業績獎，個人獎可以設置管理標兵獎、優秀員工獎、突出貢獻獎、最佳進步獎。
2、最佳團隊獎：這個獎項的設置主要是為了表彰那些團隊建設的工作幹得非常出色。
3、最佳業績獎：很好的完成了年度工作目標，甚至團體開展的業務成績比其他的遙遙領先。
注意事項：
一是獎勵關鍵的少數。企業設置獎項要突出關鍵的少數，運用二八法則，把20%的關鍵少數找出來。這20%的員工為企業創造了80%的貢獻。關鍵的少數是企業評獎的主體。切不可在獎項的設置上，面面俱到，照顧方方面面的關系，撒胡椒面兒的這種做法不可取。
二是獎勵要公開公正。一旦獎項設立之後，評獎的標准、程序要公開，讓大家公平參與，通過評獎，真正把大家的積極性、主動性調動起來。真正讓評獎，變成一種公平競爭的有效激勵方式，而不是內部指定的無謂游戲。
三是評獎要寧缺勿濫。一旦有了評獎的標准和公開程序，就要嚴格按照標准和程序來衡量參評對象，如果參評對象不能達到預定的標准，這個獎項寧肯空缺，切不可為了評獎而評獎，不能起到有效的激勵作用。
④ 駿馬獎的評獎程序
1、全國少數民族文學創作獎作品的徵集工作由民族文學處負責。經評委會批准後，向全國各省、市、自治區及單列市的作協、民委、全國各有關出版單位和大型文藝雜志社發出作品徵集通知，請他們在規定期限內向評獎辦公室報送符合評選要求的參評作品。
2、在截止日期內收到的推薦作品，聘請若干評論家、作家和編輯家組成審讀小組，對推薦作品在廣泛閱讀、討論的基礎上進行篩選，提出適當數量的作品，作為提供給評委會審讀備選篇目。經由三名以上評委的附議，亦可在審讀小組推薦的篇目以外，增添備選篇目。在評選過程中，可適當召開讀者座談會，聽取讀者的意見。
3、評委會在認真閱讀全部備選篇目的基礎上，經充分的協商與討論，最後用記名投票方式或不記名投票方式產生獲獎作品。投票方式由評委會以少數服從多數的原則擇定。作品獲得不少於評委總數的三分之二的票數，方可當選。為貫徹「少而精」的原則，本獎項每屆評獎的獲獎作品，以不超過20篇（部）為宜。
4、評獎揭曉後，評選結果由中國作協和國家民委共同發布消息並召開頒獎大會。獲獎作者，頒發證書、獎牌和獎金。對出版發表獲獎作品的出版社、雜志社及責任編輯頒發獎狀（證書）。
⑤ 至今為止有哪些人了駿馬獎
駿馬獎
獎項名稱: 全國少數民族文學創作獎——駿馬獎
創辦時間: 1981
主辦單位: 中國作家協會 國家民族事務委員會
獎項介紹
由中國作協和國家民委共同舉辦的全國少數民族文學駿馬獎自1981年創立至今，已連續評選7屆，對推動我國少數民族文學創作和鼓勵優秀民族作家作品產生良好效果。
全國少數民族文學創作獎「駿馬獎」，是由中國作家協會、國家民族事務委員會共同主辦的少數民族文學的國家級文學獎。這一獎項的設立，體現了黨的民族政策，體現了中華各民族的大團，體現了各民族文學交流互補，共同繁榮的盛世氣象，對我國的改革開放和祖國的統一將發揮積極的推動作用。
第七屆獲獎作品是從來自全國28個省、自治區和直轄市的31個民族、263位作家的266部作品中脫穎而出的，它們被評委會認為是3年來我國少數民族文學創作中思想性、藝術性俱佳的代表作。評委會副主任、中國作協書記處書記吉狄馬加介紹說，從這些獲獎作品、作家可以看出，我國少數民族文學創作保持了良好發展勢頭，特別是獲獎的55部作品中有22部是用少數民族語言直接創作的，不僅展示出各民族語言文化的極大魅力，更說明由於歷史原因造成的不同民族之間文化發展上的差距正在逐步縮小。
http://ke..com/view/554247.htm
「駿馬獎」獲獎名單
全國首屆少數民族題材電視劇電視藝術片「駿馬獎」評獎工作,得到文學界、電影、電視藝術界的廣泛支持;一些有關領導同志、專家、學者、教授及多年從事影視藝術工作的同志親自參加了評獎活動,對少數民族電視藝術的發展給了很高的評價,對如何進一步發展少數民族電視藝術提出了許多寶貴意見,將有力地推動少數民族電視藝術的發展。
http://www.cnki.com.cn/Article/CJFDTotal-MZTJ198611018.htm
彝族作家歷屆獲得駿馬獎的名單及作品
http://222.210.17.136/mzwz/news/z_1_7107.html
中國文壇的一些重要的獎項
http://bbs.cnbb.com.cn/viewthread.php?tid=961002
⑥ 已經買房被評為杭州e類人才還有買房補貼嗎
對於還在高校讀書畢業以後想來杭州發展的同學，這邊給大家一點小建議，特別是對於研究生來說，最好可以評一個e類人才，我們先不說一次性3萬的補貼，主要是可以優先搖號，對於網紅盤來說，人才的中簽率非常高，而且這種樓盤倒掛1萬左右，比如你中簽一個89平的網紅盤，基本可以說賺了100萬。但是e類人才評定需要核心論文，所以對於發過核心論文的同學一定要注意，你們還差一個條件，就是副高職稱，這個職稱可以以考代評，就是去考軟考高級，這個不懂可以咨詢我，比較好考。這兩個條件具備，就可以申請e，另外一些區還有別的補貼，比如蕭山e類人才生活補貼一個月1500，租房補貼一個月2500，最多三年，而且買房沒交付算沒房，不要太香，祝大家好運。
2020應屆生，1月21日入職杭州，2月公司交杭州社保，2月16號支付寶APP可以查到繳費但沒到賬。2月23號到賬。
我這個速度是因為應屆生申請比較簡單，人事說的，非應屆生說是要一個月左右。
坐標餘杭。
我一直很焦慮，是因為想來杭州拿補貼，所以接了個杭州offer，但其實工作內容也沒有了解很清楚，這也就導致了我一直焦慮的原因，想辭職但為了補貼一直忍著。
奉勸大家，工作還是認真點找，僅僅為了拿補貼，真的不好熬，如果真的是也要15號之前入職，早點讓公司買社保。我之前也不是完全奔著這個補貼，所以也沒在意1月的社保問題。
年後，2月18號開始讓人事幫我申請，但人事拖了幾天，求人辦事真的不好，但公司申請是比較快的，社保沒到賬，也可以到。
⑦ 駿馬獎的第九屆獲獎作品
《雪豆》 仡佬族 王華（女）中國電影出版社
《銀狐》 蒙古族 郭雪波灕江出版社
《樓蘭之子》（維吾爾文）維吾爾族 帕爾哈提·伊力牙斯新疆青少年出版社
《日》（壯文）壯族 蒙飛、黃新榮廣西民族出版社
《羅孔札定》（景頗文） 景頗族 瑪波（女） 雲南民族出版社 《L形轉彎》滿族於曉威作家出版社
《掛在月光中的銅湯瓶》 東鄉族 了一容作家出版社
《黑馬歸去》 哈薩克族 葉爾克西·胡爾曼別克（女） 新疆青少年出版社
《山峰雲朵》（藏文） 藏族 次仁央吉（女） 西藏人民出版社
《蜿蜒的小河》（藏文）藏族 南色 青海民族出版社 《黃愛平詩選》 瑤族 黃愛平作家出版社
《斯日古楞詩選》 蒙古族 斯日古楞 內蒙古人民出版社
《巴國儷歌》 苗族 楊秀武 內蒙古人民出版社
《雪灼》羌族雷子（女） 中國文獻出版社
《人叢中渴望人情》（朝鮮文） 朝鮮族 金學松 延邊人民出版社
《雪域抒懷》（藏文） 藏族 伍金多吉 西藏人民出版社
《其曼古麗詩選》（維吾爾文） 維吾爾族 其曼古麗·阿吾提（女）民族出版社 《松桃舞步》 苗族 完班代擺 中國文史出版社
《從容起舞》 滿族格 致（女） 時代文藝出版社
《玉樹臨風》 土族 祁建青 解放軍文藝出版社
《寶的故事》（哈薩克文）哈薩克族阿瓦力汗·哈力 新疆青少年出版社
《愚昧的人們》（維吾爾文）維吾爾族 拜格買提·玉蘇甫 新疆青少年出版社 《深山信使王順友》 彝族 倮伍拉且 中國工人出版社
《遠古部落的訪問》佤族袁智中（女） 雲南民族出版社
《創業史詩》（蒙古文） 蒙古族 布仁巴雅爾 內蒙古人民出版社 《高原女性的精神詠嘆》 彝族 黃玲（女） 雲南人民出版社
《在他者的視域中》回族馬紹璽 社會科學文獻出版社
《日據時期朝鮮族移民文學》（朝鮮文） 朝鮮族 張春植 民族出版社
《論哈薩克文學》（哈薩克文）哈薩克族 浩斯力汗·哈米江 新疆人民出版社
《新時期蒙古族文學批評》（蒙古文 蒙古族 仁欽道爾吉 民族出版社 《山中那一個家園》（散文集） 毛南族孟學祥中國文聯出版社
《星光下的烏拉金》（散文集） 裕固族 鐵穆爾 甘肅文化出版社
《以我命名》（詩集） 德昂族 艾傈木諾（女）雲南民族出版社
《月亮刀魂》（散文集） 阿昌族 孫寶廷 雲南人民出版社
《家鄉的瀘沽湖》（詩集） 普米族 曹翔作家出版社 特·官布扎布 蒙古族 蒙古文譯漢文
覺乃·雲才讓 藏族 藏文譯漢文
伊明·阿布拉 維吾爾族 維吾爾文譯漢文
張宏超漢族 維吾爾文譯漢文
⑧ 駿馬獎的創辦歷程
第一屆少數民族文學創作評獎活動得到了社會的高度重視，評獎活動中涌現了大量優秀的作家和作品，如張承志的短篇小說《騎手為什麼歌唱母親》、中篇小說《阿勒克足球》；孫建忠的中篇小說《甜甜的刺莓》、短篇小說《留在記憶里的故事》；烏熱爾圖的短篇小說《瞧啊，那片綠葉》；瑪拉沁夫的電影文學《祖國啊!母親》；沙葉欣的劇本《陳毅市長》等。其中有些作家在以後的各屆少數民族文學創作評獎活動中仍多次獲獎，成為少數民族文學創作的中流砥柱。第一屆少數民族文學創作評獎活動引起了很大反響。1982年4月，中國作協召開書記處會議，將中國少數民族文學創作獎正式定為每3年舉辦一屆，全國少數民族文學創作會議每5年舉辦一屆。尹漢胤說，自1981年創立至今，全國少數民族文學創作評獎已經連續評選了8屆，從第一屆至今從未間斷過。
1984年第二屆全國少數民族文學創作評獎之時，中國作協黨組便將此獎的籌備組織工作交由少數民族文學委員會負責，具體工作由民族文學處實施。國家民委同時決定此獎由文化宣傳司負責，文藝處具體組織實施。每屆評獎由雙方負責此項工作的主要領導出任評獎委員會主任。1994年，第五屆評獎時，時任國家副主席的烏蘭夫題寫的「駿馬獎」三字，被正式作為全國少數民族文學創作獎的名稱。在這一屆評獎過程中，通過各民族作家的共同努力，少數民族文學創作評獎實現了55個少數民族都有作家獲獎的歷史性大團圓。令人欣慰的是，一些人口較少的民族，如阿昌族、佤族、普米族、塔塔爾族、珞巴族等，也涌現出了自己的獲獎作家和詩人。
全國少數民族文學創作駿馬獎從第一屆到第五屆，經歷了一個從蹣跚起步到發展健全的過程，在這個過程中，少數民族的文學創作也逐漸走向繁榮。在回顧駿馬獎發展歷程時，尹漢胤說：「沒有改革開放，就沒有少數民族文學的發展，它們是同步的。少數民族文學在這個過程中，有了飛躍性的發展。這30年裡，改革開放帶給少數民族地區經濟、文化等方面的發展應該說是突飛猛進的，一些省區的少數民族文學的發展甚至超越了其經濟的發展。」
第一至第五屆全國少數民族文學創作駿馬獎的頒獎活動都在北京人民大會堂舉行，第六屆頒獎大會首次移師雲南昆明，其目的是為了進一步擴大駿馬獎的影響范圍，同時也是考慮到雲南少數民族眾多、雲南少數民族作家在歷次評獎中獲獎最多、創作實力較強。頒獎晚會首次採用了電視晚會的形式，氣氛歡快熱烈，將媒體作用發揮得淋漓盡致，為少數民族文學創作評獎活動開創了新的形式，也讓更多的人了解、關注駿馬獎，這對於少數民族文學創作來說有著特殊意義。
2004年在中宣部「對中國作協《關於申報全國性文學評獎項目的報告》的批復」中，全國少數民族文學創作駿馬獎被定為國家級文學獎。逐漸地，隨著評獎機制的不斷完善，駿馬獎終於成為中國少數民族作家最重要的文學大獎。
在第七屆全國少數民族文學創作駿馬獎頒獎晚會上，中國作協黨組書記、副主席金炳華指出，中國少數民族文學已進入快速發展時期，一支多民族、多語種、多門類的少數民族作家隊伍不斷發展壯大。全國55個少數民族都有了自己民族的獲獎作家，許多民族還形成了本民族的作家群。時任中國作協黨組成員、書記處書記、評獎委員會主任委員的吉狄馬加在第八屆駿馬獎頒獎晚會前說：「本次獲獎作品民族特色濃郁、題材廣泛、內容豐富，其中關注現實、反映中國新時期以來社會現實生活及『三農』題材的作品佔有較大比重。與前幾屆獲獎作品相比，整體水平有所提高。」 由此可見，少數民族文學創作已經進入了蓬勃發展的階段。
在駿馬獎體制逐漸健全之後，少數民族文學作品的內容、題材以及作家們個人的文學造詣等方面也有很大的發展和創新。首先，少數民族作家緊扣時代脈搏，書寫出反映時代變遷和社會現實的作品，把探索的目光深入到各民族悠久的歷史，從民族歷史文化縱深中發掘創作的資源，作品的廣度和深度大大加強。其次，作家們的創作方式多樣化，創作思想多元化。改革開放促成了少數民族文學自身觀念的轉型，促使作家們擴大了文學表現的自由度，文學思想觀念越來越充滿著開放性和包容性特徵，作品的風格變得更加豐富多彩。比如，李陀、扎西達娃、張承志等作家，大膽借鑒和吸收現代外國小說如意識流、象徵、魔幻現實主義等創作手法，並與中國傳統的小說技法融合並加以革新，找到適合自己的創作方式，表現豐富的社會歷史文化內容。再次，少數民族作家的民族性追求日益自覺，並不斷地在文學中表現出各民族獨特的民族性內涵和特色。那些具有強烈民族文化意識的作家，除了借鑒其他民族的文學養分外，更注意潛心從本民族傳統文化和民間文學中汲取藝術養分，在博採眾長中加以融會貫通，創造出蘊含著獨特民族性內涵的作品。此外，在對民族風情的審美追求中，少數民族作家已經深刻意識到不能停留在展示民族的奇異性層面，而是應該在民俗風情的描繪中發掘一種人生境遇，傳達作家對社會、對人生的認識和思考；要深入挖掘蘊藏在社會生活中的民族文化傳統精神，對生活有新的發現，賦予人物與故事以更深厚的文化內涵。這樣的一種民族自覺意識和追求，為少數民族文學的發展提供了廣闊的發展空間，為中國少數民族文學由邊緣走向主流以至走向全國和世界提供了可能。
除此之外，歷屆全國少數民族文學創作駿馬獎都會推出一些優秀的新人，這些作家通過駿馬獎為廣大讀者所熟知。例如，來自四川的藏族作家阿來，他曾在第四屆駿馬獎上憑借中短篇小說集《舊年的血跡》獲獎，自此走入人們的視線。隨後他又在第六屆駿馬獎中，以長篇小說《塵埃落定》引起人們的廣泛關注，並通過改編自這部小說的同名電視劇成為了家喻戶曉的少數民族作家。來自北京的回族女作家霍達的長篇小說《穆斯林的葬禮》獲得第三屆駿馬獎，其長篇小說《補天裂》又獲得了第六屆駿馬獎，且這部小說被評為新中國成立50周年全國十部優秀長篇小說獎、第七屆全國 「五個一工程獎」的優秀圖書和優秀電視劇兩個獎項。類似的作家還有很多，有些人的作品兼獲了其他獎項，如茅盾文學獎、魯迅文學獎等。
第十屆(2008-2011)全國少數民族文學創作「駿馬獎」獲獎名單
（以作品名稱或譯者姓名首字拼音為序）
2012年08月16日 長篇小說 《阿思根將軍》(蒙古文) 白金聲(蒙古族) 《春香》 金仁順(朝鮮族) 《康巴》 達真(藏族) 《泥太陽》 潘靈(布依族) 《諸王傳》(維吾爾文) 亞生江·沙地克(維吾爾族) 中短篇小說 《丹砂》 肖勤(仡佬族) 《換水》 李進祥(回族) 《寂寞旋風》(藏文) 扎巴(藏族) 《駿馬之駒》(哈薩克文) 烏拉孜汗·阿合買提(哈薩克族) 《摩圍寨》 何炬學(苗族) 散 文 《父親與故鄉》(蒙古文) 納·烏力吉巴圖(蒙古族) 《我的鄉村》 陶玉明(布朗族) 《我的心在高原》 葉多多(回族) 《西藏古風》(藏文) 平措扎西(藏族) 《鄉村裡的路》 鍾翔(東鄉族) 報告文學 《非洲小城的中國醫生》 鍾日勝(壯族) 《糧民——中國農村會消失嗎？》 愛新覺羅·蔚然(滿族) 《四海之內皆兄弟：朝鮮族教育家林民鎬》(朝鮮文) 金虎雄(朝鮮族) 《我生命中難忘的畫像》(維吾爾文) 哈孜·艾買提(維吾爾族) 《西藏的孩子》 鷹薩·羅布次仁(藏族) 詩 歌 《時間之花》 曹有雲(藏族) 《我的滇西》 李貴明(傈僳族) 《我的靈魂寫在臉上》 王雪瑩(滿族) 《響箭》(維吾爾文) 瓦依提江·吾斯曼(維吾爾族) 《鷹魂》(彝文) 木帕古體(彝族) 翻 譯 查刻勤(蒙古族) 蒙古文譯漢文 沈勝哲(朝鮮族) 朝鮮文譯漢文 蘇德新(漢族) 維吾爾文譯漢文 伍·甘珠爾扎布(蒙古族) 漢文譯蒙古文
⑨ 為公司效力五年以上的優秀員工設立一個獎項，該叫什麼呢
獎項名稱：xx之星、守護者獎、最佳金算盤獎、德魯克獎、最佳駿馬獎、愛心天使獎、最佳理才獎、最佳創藝獎、最佳銷售獎、成本控制獎等。
1、可以設置團隊獎和個人獎，團隊獎可以設置最佳團隊獎、最佳業績獎，個人獎可以設置管理標兵獎、優秀員工獎、突出貢獻獎、最佳進步獎。
2、最佳團隊獎：這個獎項的設置主要是為了表彰那些團隊建設的工作幹得非常出色。
3、最佳業績獎：很好的完成了年度工作目標，甚至團體開展的業務成績比其他的遙遙領先。
設獎目的是需要員工穩定安心和企業共成長，名稱不很重要，重要的是內涵。
那麼第三方面我覺得是可以介紹一下這位優秀員工對待工作的態度，以及是否是不斷積極向上進取的，因為並不是每位員工都可以非常認真對待自己手頭上的工作。
也許就是覺得完成本職工作就可以了，其它也不想做，更別說認真的對待工作了，所以推薦優秀員工時，一定要介紹清楚員工的優秀品質，因為這個也是評判優秀員工的另外一個重要指標。