⑴ 公司如果不上市，股票期權有什麼用
這些股票等於是原始股 這些股票由於沒有進入二級市場流通 所以交易需要跟個人交易 並且價值等於是 商議定價 就看你認為他值多少錢 買家認為值多少錢 當然如果這個公司上市的話一般情況下你的收益是非常可觀的
⑵ 股東和機構為什麼要持有從不分紅的上市公司的股票有什麼作用
1、投資股票，收益來源有兩塊，一是分紅派息，二是買賣差價。
2、上市公司從不分紅，有三種情況。一是虧損，沒有達到《公司章程》中規定的分紅標准，都沒賺到錢，怎麼拿出來分給股東呢；二是公司處於高速發展期，市場廣闊，處於開疆拓土的階段，未來一兩年有重大投資，需要公司重金投入，要把賺取的錢留在公司，用於擴大再生產，搶占市場，這是從公司可持續發展的角度考慮的。三是有能力分紅，但卻不分。
3、每個上市公司都制定了分紅規劃的，在《公司章程》或《未來三年股東回報規劃》中明確規定了分紅的標准、比例、條件、審議程序等。如果達到了分紅的條件，但卻不分紅的，這就明顯違背了公司制度，且也是會被交易所或證監會重點關注、重點監管的。有分紅能力但卻多年不分紅的「鐵公雞」更是證監會重點監管對象。
⑶ 沒有上市的公司發行股票有什麼用
這叫非公開發行股票，是由於某些原因未上市的公司為籌集資金向特定對象發行股票進行融資的一種行為。
⑷ 企業上市與不上市有什麼區別
1、上市公司和非上市公司的股權架構不同。
非上市公司不需要按照完整的管理架構和管理制度來管理企業，上市公司就不行了，要有完整的股東大會制度，完整的董事會、監事會、董秘制度，完整的法人治理結構。非上市公司不需要按時披露自己的財務信息，上市公司要按時披露信息。
2、上市公司和非上市公司的產權流動性的不同。
相比於非上市的公司，上市公司的產權（股票）流動性是非常高的。如果沒有上市，公司的股權是沒有什麼流動性的。上市公司則不同，上市之後，他的股權其實是可以買賣的，並且很便利。
3、上市公司和非上市公司的融資渠道不同。
上市公司比非上市公司多了幾個融資渠道。上市公司首次上市募資，叫做IPO，都要出讓一部分股份，獲得新股東的資金。IPO得到的都是小錢，因為後邊還有大頭，就是可以不斷地增發，每一次增發都能獲得一筆資金注入。
除了股票，上市公司還可以發行債券融資，當然非上市公司也可以發債，但是從比例來說，上市公司發行的債券要多得多。不上市要想融資相對不方便些，股票不能公開交易，只能定向融資，吸引力不如上市公司。
並且，上市公司並購比非上市公司更容易，很多公司想上市較難，間接上市就與上市公司吸收合並。上市公司股票可以在交易所交易，可以將股票變現，非上市公司變現難度大，且獲得的股份回報，遠遠不如上市公司。
4、上市公司和非上市公司的知名度不同。
上市公司在交易所公開交易，知名度大大提升，很多品牌都是上市後打開知名度快速增長。如樂視，不上市前，它只是個小視頻網站，上市後，它是一個有故事會講 PPT 的知名公司！
⑸ 非上市公司的股份有什麼用呢
你持有這部分股票可以享有相應的表決權，分紅的權力等等。比如你們公司年底按股份分紅，你就會得到10%股份的紅利，如果是上市公司，還可以把股票在二級市場上（股市）拋出套現，如果你們公司股票上市了，每股幾十快錢，你一下就成千萬富翁了。
⑹ 未上市公司員工激勵股有什麼用
美股研究社稱，股權激勵不是上市公司的專利，對於非上市公司而言，股權激勵既是可行的，也是必要的。
非上市公司推行股權激勵主要基於以下考慮：
其一，有利於端正員工的工作心態，提高企業的凝聚力和戰鬥力。從雇員到股東，從代理人到合夥人，這是員工身份的質變，而身份的質變必然帶來工作心態的改變。過去是為老闆打工，現在自己成了企業的「小老闆」。工作心態的改變定然會促使「小老闆」更加關心企業的經營狀況，也會極力抵制一切損害企業利益的不良行為。
其二，規避員工的短期行為，維持企業戰略的連貫性。據調查，「缺乏安全感」是導致人才流失的一個關鍵因素，也正是這種「不安全感」使員工的行為產生了短期性，進而危及企業的長期利益。而股權授予協議書的簽署，表達了老闆與員工長期合作的共同心願，這也是對企業戰略順利推進的一種長期保障。
其三，吸引外部優秀人才，為企業不斷輸送新鮮血液。對於員工來說，其身價不僅取決於固定工資的高低，更取決於其所擁有的股權或期權的數量和價值。另外，擁有股權或期權也是一種身份的象徵，是滿足員工自我實現需求的重要籌碼。所以，吸引和保留高層次人才，股權激勵不可或缺。
其四，降低即期成本支出，為企業順利過冬儲備能量。金融危機的侵襲使企業對每一分現金的支出都表現得格外謹慎，盡管員工是企業「最寶貴的財富」，但在金融危機中，捉襟見肘的企業也體會到員工有點「貴得用不起」。股權激勵，作為固定薪酬支付的部分替代，能在很大程度上實現企業與員工的雙贏。
⑺ 非上市公司股份有什麼用
企業賬目凈利潤的盈餘會給你百分之十，但是這並不重要。。。。重要的是如果企業是成長性企業，沒准以後你就是億萬富翁（這個可能性不大）
非上市公司的股票不能再證交所交易，一般叫做原始股。。。。這樣的股票流動性不強，但是具有成長性，也就是公司上下同心協力把公司經營好後，這些股票的市值就要上升
上市公司股票市盈率一般比較高，大約在幾倍到上百倍。
非上市公司股票市盈率比較低，市值接近凈資產。。。。
不知道你擔任的是什麼職位，一般情況下，很少有企業會把百分之十的股份分給某個人。
如果你的公司向你這樣承諾的 ，極有可能是騙局，小心提防。。。。