㈠ 疾控中心的發展前景
第一，關於衛生監督前景，目前還真不妙，最明顯的感覺如題主所說，職能收縮，而目前這支隊伍內部人士中，具有這種郁悶情緒者並不少。國內環境下，多數人對某機構前景的看法，估計也是和該機構擁有的權力相關，估計題主也是此意。因此，即便衛計委成立了綜合監督局，有做大做強監督機構的決心，但怎奈賴以生存的法律法規已不強勢，執法機構的權力前景又能如何?
第二個問題，cDc是個有重要工作任務的機構，有前途，但隨事業單位機構改革，想有錢途是不現實的，而且，不要把中國的CDC和米國對比，除了名稱相仿，真不是一個東西。想追求事業，想不枉費多年所學，還是應到更高層機構，基層也許因體制原因實惠較多，但不長久。第三，題主都master了，在執法機構有何意義，這里需要按步就班，沒啥創意，建議還是走技術路線，當然如果題主心懷抱負，又敢於忍辱負重，適當情形鑽營取巧，再有貴人相助，也可嘗試在執法機構混，畢竟這里拼的不是學歷，不是科研，呵呵，供參考。
㈡ 事業單位改革,疾控中心工作人員能轉為公務員嗎
這個可能性不大，一般管理型單位有可能轉為參公單位，疾控中心屬於公共服務型單位，轉為企業可能性更加大一些。
㈢ 事業單位改革後疾控中心是什麼性質
您好！事業單位考試為筆試採取閉卷方式進行，按三類崗位分別出題，考生要依據報名時所設定的崗位類別參加相應類別的筆試。報考教育類崗位的考生，筆試內容為：教育學、教育心理學、教育法律法規、教師職業道德和時事政治等，滿分為100分。報考衛生類崗位的考生，筆試內容為：醫療衛生基礎知識、基本技能、相關法律法規等，滿分為100分。報考綜合類崗位的考生，筆試內容為：公共基礎知識和職業能力測驗，滿分為100分。報考定向招聘崗位的考生，與相應崗位類別考試內容相同。 您就看職位表疾控中心是屬於什麼崗位的，對於的准備就可以的。面試一般為結構化面試。
㈣ 新一輪事業單位改革,疾控中心列入參公單位嗎
新一輪的事業單位改制，國家將分類進行，即
㈤ 公立醫院、省市疾控中心在這次事業單位改革中的走向
1、成為公益性事業單位
2、成為公益性事業單位，有編制的不會撤銷編制。
3、目前還是保留編制，以後國家會不會再改，等國家政策了哇，至少目前的情況，編制是有，但國家有意向要准備改事業的社保，搞年金制度
㈥ 疾控中心績效考核是要工資改革嗎如果是，怎麼個改革法，詳細點！謝謝
是要工資改革。但我個人認為在短時期內還不能夠完全實現。因為實行績效工資必須有一套完善的獎懲體系，獎懲辦法，目前在疾控績效考核中沒有關於考核後怎樣實行獎懲的辦法，還不完善。第二，績效考核是根據你任務完成情況定工資（獎金），目前各地考核基礎不統一，找不到一個平衡點，無法確定誰完成的好，誰完成的不好。第三，績效工資要拿出很大一部分錢作為獎勵，這部分錢目前沒有出處，很難落實。所以，雖然是有績效，但工資很難落實。也就是我們日常說的「績」有了，但卻「效」不出來。
㈦ 事業單位改革後疾控中心是什麼性質
疾控中心是一個服務性機構，沒有執法權，所提供的主要是社會服務類活動，比如環境衛生、職業衛生、食品衛生、公共突發事件、流行病、傳染病，計劃免疫等等，好多人對疾控中心的認識都只停留在打狂犬疫苗，這是片面的理解，當年的非典、甲流都是疾控中心在工作，簡單可以這樣理解，醫院做的是治病救人，疾控中心做的是防病救人，醫院是針對個體，疾控中心是針對群體。
疾控中心是全額撥款事業單位，他大部分檢測服務項目是收費的，但如果該項目是國家撥款的，那就是免費的，比如艾滋病檢測等。他收的費用全部上繳財政，也就是收支兩條線，收的錢不歸自己，發的錢來自財政
我就是疾控中心的，生活艱辛啊，外人都以為我們活的很風光，其實很辛苦啊
㈧ 疾控中心（CDC）參照公務員管理了嗎是不是越來越難進了
待遇差，考編難，不要學預防醫學
㈨ 疾控中心 還能不能參照公務員管理
疾控中心人員不屬於公務員，是財政全額撥款的事業單位；雖不是公務員，但勝過公務員。
據本人了解，在收入和福利待遇方面和公務員相比，有過之而無不及！想當年沒選擇進疾控而是進了醫院真是後悔死了。
風水輪流轉嘛，現在的CDC是非常非常熱的，受重視，國家劃撥的錢多。
君不見一棟棟豪華裝修的疾控中心辦公大樓拔地而起，出入疾控中心大門的豪華公務員川流不息！
各級CDC現在應該是業務指導關系，看這形式，再過幾年估計就是行政領導關系了。
㈩ 新一輪事業單位改革,疾控中心列入參公單位嗎