A. 每种股票的公司都是真实存在吗
每一个股票的公司当然都是客观存在的，你买入这支股票就代表你成为公司的出资人，可以履行公司的股东权利。
B. 股市与现实经济之间的影响关系是怎样的
中国股市是政策市 影响股市的主要是政策因素
健康的股市是与经济关系密切的 比如近几年由于M2货币的增发引发的国内的高通胀
如果有适度的通胀 他会刺激经济上升 股市也会涨 如果通胀很高 会导致经济的衰退 股市就会跌
所以下跌并不是偶然的
C. 为甚么一家上市公司的股价并不能反映该公司的真实价值，一个公司股票的真实价值有什么决定
股价无时无刻在变动的，而公司的真实价值是不怎么变动的，至少变动的没那么厉害，今天跌停明天涨停，有20%以上的涨幅，难道说该公司的真实价值在一天之间就变动了20%么？
一个公司的真实价值，其实谁也不知道，这个仁者见仁智者见智吧，方方面面都只会影响一个公司的价值，但不会决定这个公司的价值。
D. 股票和现实商品价格的关系
不一定吧。。。他们有一定的小关联，但绝对不是主要链接点。。主要看有没有私募呀，想不想带动这只股票。不过，中国的股票和中国政府的旗号还是有一定的影响力的力的。
E. 股市跟现实市场有什么关系
股市就是一个很现实的市场
F. 如何判断股票价格和公司的实际价值相符，不相上下，即价值过高过底
一般的情况下是公司的基本面(包括净资产和它的股价,当然这不是绝对的.)它价值的过高过低是个相对的问题,(比方和同板块的,就有个比价效应)等等这些只是一个参考,切不可按步照办.
G. 虚拟股票和真实的一样吗
虚拟股票（Phantom Stocks） 虚拟股票模式是指公司授予激励对象一种“虚拟”的股票，激励对象可以据此享受一定数量的分红权和股价升值收益。如果实现公司的业绩目标，则被授予者可以据此享受一定数量的分红，但没有所有权和表决权，不能转让和出售，在离开公司时自动失效。在虚拟股票持有人实现既定目标条件下，公司支付给持有人收益时，既可以支付现金、等值的股票，也可以支付等值的股票和现金相结合。虚拟股票是通过其持有者分享企业剩余索取权，将他们的长期收益与企业效益挂钩。由于这些方式实质上不涉及公司股票的所有权授予，只是奖金的延期支付，长期激励效果并不明显。
优点
虚拟股票激励模式的优点在于：
(1)它实质上是一种享有企业分红权的凭证，除此之外，不再享有其他权利，因此，虚拟股票的发放不影响公司的总资本和股本结构。
(2)虚拟股票具有内在的激励作用。虚拟股票的持有人通过自身的努力去经营管理好企业，使企业不断地盈利，进而取得更多的分红收益，公司的业绩越好，其收益越多；同时，虚拟股票激励模式还可以避免因股票市场不可确定因素造成公司股票价格异常下跌对虚拟股票持有人收益的影响。
(3)虚拟股票激励模式 具有一定的约束作用。因为获得分红收益的前提是实现公司的业绩目标，并且收益是在未来实现的。
缺点
虚拟股票激励模式的缺点是：激励对象可能因考虑分红，减少甚至于不实行企业资本公积金的积累，而过分地关注企业的短期利益。另外，在这种模式下的企业分红意愿强烈，导致公司的现金支付压力比较大。因此，虚拟股票激励模式比较适合现金流量比较充裕的非上市公司和上市公司。
特殊性
虚拟股票和股票期权有一些类似的特性和操作方法，如激励对象和公司在计划施行前签订合约，约定给予虚拟股票的数量、兑现时间表、兑现条件等。
虚拟股票与股票期权的差别在于：
(1)相对于股票期权，虚拟股票并不是实质上认购了公司的股票，它实际上是获取企业的未来分红的凭证或权利。
(2)在虚拟股票的激励模式中，其持有人的收益是现金或等值的股票；而在企业实施股票期权条件下，企业不用支付现金，但个人在行权时则要通过支付现金获得股票。
(3)报酬风险不同。只要企业在正常盈利条件下，虚拟股票的持有人就可以获得一定的收益；而股票期权只有在行权之时股票价格高于行权价，持有人才能获得股 票市价和行权价的价差带来的收益。
H. 请大哥大姐帮我解答一个关于公司股票与公司实际净资产关系的问题
1 对公司而言,高股价一方面表示资本市场对公司价值的认同,另一方面公司也可以在再融资时筹集更多资金
2 股市本来就是虚拟经济,但是股票价格不是说跌就跌说涨就涨的,大多依据公司的价值来定位的,所以只要microsoft公司赚钱依旧,那么股票就不会大跌
I. 股票和现实中的实业投资哪个更赚钱
你完全没必要去做股票，证券投资只不过帮你节省了很多琐碎的事情，但是脑力劳动一点不会少。而且，做证券主要是差价利得，不是靠分红，我知道的几位高手每年的收益率也不过翻一翻左右。当然，你免去的是早起晚归的麻烦，和人打交道的麻烦